field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h4>Wir suchen für den Bereich Beihilfe des VM-V an unserem Standort Schwerin zum 01.02.2026 eine/n</h4><h4><strong>Bürokraft (d/m/w)&nbsp;</strong></h4><h4>(EG 5 TVöD/VKA)</h4><p><strong>Ihre Aufgaben sind u.a. die</strong></p><ul><li>Posteingangsbearbeitung und Postausgangsbearbeitung&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von elektronischen Vordrucken</li><li>Erstellung und Pflege von elektronischen Übersichten/Dateien</li><li>Materialverwaltung sowie Mitwirkung bei der Bestellung</li><li>Unterstützung bei der elektronischen Erfassung von Belegen für das Fachverfahren</li><li>Vorprüfung der Beihilfeanträge auf Vollständigkeit</li></ul><p><strong>Sie verfügen über:</strong></p><ul><li>Erfahrungen der Büroorganisation insbesondere auch hinsichtlich der Erstellung und Pflege von Dateiverwaltungen usw.</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse in den Programmen Word, Excel, Outlook und Scan-Verfahren und stehen digitalen Veränderungsprozessen positiv gegenüber und sind bereit, sich in neue Fachverfahren einzuarbeiten</li><li>Kundenfreundlichkeit, Team- u. Kommunikationsfähigkeit, ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie körperliche Belastbarkeit sollten Sie auszeichnen.&nbsp;</li></ul><p><strong>Das erwartet Sie bei uns:</strong></p><ul><li>Ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander</li><li>Gute berufliche Perspektiven</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst&nbsp;</li><li>Moderne, gut ausgestattete Büros</li><li>Ein attraktives Gehalt</li><li>30 Urlaubstage p. a.</li><li>Flexibilität durch die Möglichkeit von Homeoffice und variable Arbeitszeiten</li></ul><p><strong>Besonderheiten</strong></p><p>Die gesundheitliche Anforderung der „Bildschirmtauglichkeit“ muss für die Wahrnehmung der ausgeschriebenen Aufgaben erfüllt werden.</p><p>Wir möchten die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes verwirklichen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;</p><p><strong>Ihre Bewerbung</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bitte als zusammenhängende pdf-Datei) an unsere E-Mailadresse: <a href="mailto:personal@kv-mv.de" target="_blank"><strong>personal@kv-mv.de</strong></a></p><p>Stichwort: Bürokraft Beihilfekasse Schwerin</p><p>bis zum <strong>18.01.2026</strong>.&nbsp;</p><p><strong>Ihre Fragen</strong></p><p>Fragen beantwortet Ihnen gerne die Leiterin der Beihilfekasse Schwerin – Frau Heike Ellersiek - unter der Telefonnummer 0385/3031500.</p>

Kommunaler Versorgungsverband Mecklenburg-Vorpommern

Versorgungsausgleichskasse der Kommunalverbände in Schl.-Holst.

Bürokraft (d/m/w)

<h4>Wir suchen für den Bereich Beihilfe des VM-V an unserem Standort Schwerin zum 01.04.2026 eine/n</h4><h4><strong>Sachbearbeiter (d/m/w) - Beihilfe&nbsp;</strong></h4><h4>(EG 9a TVöD/VKA)</h4><p><strong>Ihre Aufgaben u.a.:</strong></p><ul><li>die eigenständige Berechnung und Auszahlung von Beihilfen mit einem Beihilfebearbeitungsprogramm auf Grundlage des LBG M-V unter Anwendung der geltenden Beihilferegelungen des Bundes&nbsp;</li><li>Beratung und Betreuung der Beihilfeberechtigten der Mitglieder des VM-V</li><li>Beantwortung schriftlicher Anfragen zu Themen rund um das Beihilferecht</li></ul><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Kenntnisse des SGB V und des Pflegeversicherungsgesetzes (PflegeVG) sowie praktische Erfahrungen mit der Bearbeitung von Beihilfeangelegenheiten wären von Vorteil, sind aber keine generellen Einstellungsbedingungen.&nbsp;</li><li>die bestandene Prüfung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (d/m/w) oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Bürokaufmännische Ausbildung) wäre wünschenswert.</li><li>Kundenfreundlichkeit, Team- u. Kommunikationsfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und praktische Erfahrungen im Bereich der „Office-Anwendungen“ sollten Sie auszeichnen.</li></ul><p><strong>Das erwartet Sie bei uns:</strong></p><ul><li>Ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander</li><li>Gute berufliche Perspektiven</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst&nbsp;</li><li>Moderne, gut ausgestattete Büros</li><li>Ein attraktives Gehalt</li><li>30 Urlaubstage p. a.</li><li>Flexibilität durch die Möglichkeit von Homeoffice und variable Arbeitszeiten</li></ul><p><strong>Besonderheiten:</strong></p><h4>Die gesundheitliche Anforderung der „Bildschirmtauglichkeit“ muss für die Wahrnehmung der ausgeschriebenen Aufgaben erfüllt werden.</h4><p>Wir möchten die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes verwirklichen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;</p><p><strong>Ihre Bewerbung</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bitte als zusammenhängende pdf-Datei) an unsere E-Mailadresse:&nbsp;<a href="mailto:personal@kv-mv.de" target="_blank">personal@kv-mv.de</a></p><p>Stichwort: Sachbearbeitung Beihilfen VM-V</p><p>bis zum <strong>28.02.2026.</strong></p><p><i>Ihre Fragen</i></p><p>Fragen beantwortet Ihnen gerne die Leiterin der Beihilfekasse Schwerin – Frau Heike Ellersiek - unter der Telefonnummer 0385/3031500.<br>&nbsp;</p>

Sachbearbeiter (d/m/w) - Beihilfe

<p><strong>Einleitung</strong></p><p>Setzen Sie sich die Bewerberbrille auf und skizzieren Sie hier die Unternehmenskultur und die Philosophie.</p><p>Motivieren Sie den Bewerber, sich weiter über die Stelle zu informieren, indem Sie seine zukünftige</p><p>Rolle im Unternehmen kurz beschreiben. Nutzen Sie diesen ersten Abschnitt, um den Bewerber für sich</p><p>zu gewinnen. (Max. 4 Zeilen / ca. 350 Zeichen)</p><br>Ihre Aufgaben:<br><ul><li><p>Stellen Sie hier die Aufgaben vor!</p></li><li><p>Sie sollten den Aufgabenbereich so treffend wie möglich beschreiben, damit sich Bewerber ein klares Bild davon machen können.</p></li><li><p>Konzentrieren Sie sich hier auf die wichtigsten fünf bis acht Aufgaben.</p></li><li><p>Stellen Sie diese in Form einer Liste statt eines Fließtextes dar.</p></li><li><p>Priorisieren Sie die Punkte der Liste und nennen Sie die wichtigsten Aufgaben zuerst.</p></li><li><p>Unsere Empfehlung: Ehrlichkeit ist Trumpf</p></li></ul><br>Ihr Profil:<br><ul><li><p>Um die passenden Kandidaten anzusprechen, sollte in der Vorarbeit geprüft werden, welche Fähigkeiten die zu besetzende Stelle voraussetzt.</p></li><li><p>Sie sollten konkrete Angaben zum Bildungsgrad, der Berufserfahrung, den gewünschten fachlichen Fähigkeiten und den sozialen Kompetenzen machen.</p></li><li><p>Formulieren Sie realistische Anforderung, um interessierte Bewerber nicht abzuschrecken.</p></li><li><p>Unser Tipp: Eine Auflistung schafft Übersicht.</p></li></ul><br>Wir bieten Ihnen:<br><ul><li><p>Je mehr, desto besser!</p></li><li><p>Zeigen Sie Ihrem Bewerber, was ihn in Ihrem Unternehmen erwartet.</p></li><li><p>Adressieren Sie diese Punkte zielgruppenspezifisch und in Stichpunkten: Programmierern sind andere Aspekte wichtig als Marketing-Spezialisten.</p></li><li><p>Führen Sie die Benefits aus, die Sie anbieten, z.B. flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten, Home-Office oder eine Kantine.</p></li><li><p>Denken Sie daran, dass eine ausführliche Einarbeitung, ein persönlicher Ansprechpartner in der Einarbeitungszeit, regelmäßige Feedbackgespräche um sich persönlich weiterzuentwickeln super Benefits sein können.</p></li></ul><br>Weitere Zusatzleistungen:<br><ul><li>Kantine</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>Hunde erlaubt</li></ul><br>Haben wir Interesse geweckt?<br><p>Closing mit gewünschter Bewerbungsmethode und wichtigen Informationen für den Bewerber:</p><p>Nach der Pflicht kommt die Kür. Sammeln Sie hier nochmal die Punkte, in denen Sie im letzten Absatz</p><p>wichtige Informationen zum Bewerbungsprozess geben. Weisen Sie darauf hin, auf welchem Weg die</p><p>Bewerbung eingereicht werden soll - per Post, E-Mail oder online über den "Jetzt Bewerben" Button</p><p>über das Portal.</p><p>Führen Sie auf, welche Dokumente, Zeugnisse und Zertifikate beizufügen sind und skizzieren Sie kurz,</p><p>wie das Bewerbungsverfahren bei Ihnen im Unternehmen abläuft.</p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>  JOB-NORDEN.de <br><br><br>   <br><a href="mailto:info@job-norden.de" target="_blank">info@job-norden.de</a><br>038563788050<br>

JOB-NORDEN.de - Ihr Jobmarkt für Mecklenburg-Vorpommern und die Prignitz

Musteranzeige (m/w/d)

Die Unfallkasse Mecklenburg-Vorpommern mit rund 90 Beschäftigten gewährleistet als Körperschaft des öffentlichen Rechts die gesetzliche Unfallversicherung im Landes- und Kommunalbereich für rund 450.000 Versicherte in ca. 1000 Unternehmen und ca. 5000 Betriebsstätten in Mecklenburg-Vorpommern mit Sitz in Schwerin. Sie ist ein moderner Dienstleister im Bereich der Sozialversicherungen. Dieser Anspruch kann nur mit einer ebenso engagierten, teamfähigen und leistungsbereiten Belegschaft erfüllt werden.
Die Präventionsabteilung der Unfallkasse Mecklenburg-Vorpommern unterstützt die Kommunen und das Land in ihren Betrieben und Schulen sowie die rechtlich selbständigen Mitgliedsunternehmen der Unfallkasse bei den Aufgaben rund um Sicherheit und Gesundheitsschutz mit einer Vielzahl von Seminaren, Beratungen, Aus- und Weiterbildungen und verschiedenen Medien und Projekten.<h2>Ihr Anforderungsprofil umfasst:</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, als Bürokauffrau/Bürokaufmann, Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder einen anderen vergleichbaren Abschluss </li> <li> Eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im Bereich Büromanagement oder vergleichbar </li> <li> Den sicheren Umgang mit den MS-Office Programmen, der digitalen Welt und die Bereitschaft sich in spezielle Softwareprogramme einzuarbeiten </li> <li> Wünschenswert wären Kenntnisse im Bereich MACH Finanzen und/oder GUSO sowie im Bereich Landesreisekostengesetz MV </li> <li> Eine spürbar gründliche und selbständige Arbeitsweise, Leistungsbereitschaft sowie ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Initiatives Verhalten, gute kommunikative Fähigkeiten und ein positiv - kooperatives Denken </li> <li> Grundlegend sind gute Ausdrucksfähigkeit der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> <li> Loyale Grundeinstellung und die Fähigkeit ganzheitlich lösungsorientiert zu denken </li> <li> Von Vorteil wäre der Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:</h2><ul> <li> Die Prüfung und Bewilligung der Anträge für Erste-Hilfe Aus-/Fortbildung unserer Mitgliedunternehmen </li> <li> Die Bearbeitung der Eingangsrechnungen im Präventionsbereich </li> <li> Die organisatorische Vorbereitung für die Seminarleitung der angebotenen Seminare mit den dazugehörigen Nacharbeiten, z.B. Reisekostenabrechnung der Teilnehmenden lt. LRK MV und ggf. Unterstützung vor Ort bei den Präsenzveranstaltungen </li> <li> Die Unterstützung bei der Seminarverwaltung und Veranstaltungsorganisation, z.B. von Fachtagungen und Seminaren der Abteilung in Präsenz oder digital </li> <li> Die telefonische und schriftliche Beratung der Mitgliedunternehmen zum Regelwerk der DGUV </li> <li> Die Organisation der Büroprozesse innerhalb der Präventionsabteilung, hierzu zählen unter anderem der Postein- und -ausgang, inkl. der GUSO-Eingänge, die Protokollführung und -erstellung für die Abteilung, die Beschaffung von präventionsunterstützenden Mitteln, die </li> <li> Unterstützung von Projekten der Abteilung die Zuarbeit zur Planung der Präventionshaushaltskonten und deren Überwachung </li> <li> Die Mitarbeit bei der Auswertung präventionsrelevanter Daten und die Zuarbeit und ggf. Erstellung von Statistiken </li> </ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li> Eine unbefristete Anstellung </li> <li> Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD (VKA) </li> <li> Eine 39 Stunden/Woche an 5 Tagen (Mo-Fr) </li> <li> Einen familienfreundlichen Arbeitgeber </li> <li> Freundliche Büros in der Stadtmitte von Schwerin </li> <li> Ein sympathisches Team </li> <li> Eine umfangreiche Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten </li> <li> Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li> Rahmenbedingungen des öffentlichen Dienstes (Betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Urlaubund ab 2027 31 Tage Urlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und an Silvester), Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Vergütung usw.) </li> </ul><p><strong>Vertrauliche Personalsache <br> Unfallkasse Mecklenburg-Vorpommern <br> SG Personal <br> Kennwort: BSB Präv <br> Wismarsche Str. 199 <br> 19002 Schwerin</strong></p> <br> <p>Für Rückfragen steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Buhr-Schultz unter der Telefonnummer 0385/51 81 -210 oder per Mail (<a href="mailto:jana.buhr-schultz@uk-mv.de" target="_blank"></a>) gerne zur Verfügung.</p><br>Die Unfallkasse MV strebt die Erhöhung des Frauenanteils in unterrepräsentierte Bereichen an und fordert qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Solange Frauen in diesem Bereich der Unfallkasse MV unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt (GlG MV § 7 Abs. 3).
Bewerberinnen und Bewerber mit anerkannter Schwerbehinderung oder Gleichstellung gemäß § 2 Abs. 3 SGB IX, werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Dazu ist es sinnvoll, schon in der Bewerbung ausdrücklich auf die Schwerbehinderung oder Gleichstellung aufmerksam zu machen und den Nachweis zu erbringen.<br><br>Unfallkasse Mecklenburg-Vorpommern

JOB-NORDEN

Bürosachbearbeitung (w/m/d) Backoffice Prävention

NAHBUS ist das kommunale Verkehrsunternehmen in Nordwestmecklenburg inklusive der Hansestadt Wismar. Auf 78 Linien erschließen wir sowohl im Regional- als auch im Stadt- und Schülerverkehr den ganzen Landkreis. 33 Rufbus-Linien ergänzen dieses Angebot speziell für den ländlichen Raum. Mit unserem eigenen Fuhrpark von 128 Linienbussen und 27 Kleinfahrzeugen (Rufbusse) sowie in Zusammenarbeit mit einem Netz aus Partnerunternehmen sichern wir den Zugang zum ÖPNV für unsere Fahrgäste ab. Die rund 260 Mitarbeiter an den Betriebsstandorten Grevesmühlen, Wismar und Gadebusch sorgen tagtäglich für einen reibungslosen Ablauf für unsere Fahrgäste.<h2>Ihr Profil:</h2><ul> <li> Abgeschlossener wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master) im Bereich Verkehrswesen oder einem verwandten Fachgebiet oder vergleichbare Qualifikation sowie langjährige Berufserfahrung </li> <li> Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und einschlägige Erfahrung in der Leitung und Steuerung von Verkehrsprojekten </li> <li> Nachweisbare Erfahrung in der Planung und Steuerung komplexer Projekte sowie Führungskompetenz </li> <li> Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strategisches und ganzheitliches Denken </li> <li> Exzellente Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Hohe Konfliktfähigkeit, Verantwortungs- und Entscheidungsbereitschaft </li> <li> Ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein </li> </ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Teamleitung für bis zu 3 Mitarbeiter </li> <li> Strategische Planung und Überwachung des gesamten Verkehrsangebotes anhand demographischer, sozio-kultureller und städtebaulicher Entwicklungen </li> <li> Konzeptionsentwicklung, Implementierung sowie Begleitung und Einführung neuer Technologien und Systeme </li> <li> Leitung und Koordination von Projekten zur Optimierung des Verkehrsangebotes </li> <li> Sicherstellung der technischen und betrieblichen Voraussetzungen für die Umsetzung des Verkehrsangebotes </li> <li> Fachlicher Ansprechpartner und Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, Genehmigungsbehörden, Standorten, Betriebsrat und Stakeholdern </li> <li> Durchführung und Überwachung von Genehmigungsverfahren im Linienverkehr in enger Zusammenarbeit mit den Genehmigungsbehörden und der Geschäftsleitung </li> </ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit (39 Std./Woche) </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten nach dem aktuellen TV-N-MV (Das Entgelt richtet sich bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen des TV-N Mecklenburg-Vorpommern bis zur Entgeltgruppe 12) </li> <li> Jährliche tarifliche Sonderzahlung </li> <li> Arbeitszeitgestaltung im Rahmen einer Kernarbeitszeit von Montag bis Freitag </li> <li> Möglichkeit für Mobile Office an bis zu 2 Tagen pro Woche </li> <li> Elektronische, minutengenaue Arbeitszeiterfassung und Arbeitszeitkonto </li> <li> Urlaubstage gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit beginnend mit mindestens 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li> Keine Urlaubssperre und keine Betriebsferien </li> <li> Zuschuss zu vermögensbildenden Leistungen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge bei der ZMV </li> <li> NAHBUSrad über bikeleasing </li> <li> Gestellte Dienstkleidung möglich </li> <li> Kostenlose Parkplätze </li> <li> Ein umfangreiches Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot </li> </ul><h2>Kontakt</h2><p>NAHBUS Nordwestmecklenburg GmbH <br> Team Personalentwicklung <br> Wismarsche Straße 155 <br> 23936 Grevesmühlen</p><br><br><br>NAHBUS Nordwestmecklenburg GmbH

Leitung Technologie / Verkehrsplanung (m/w/d)

<p> TV-Wartezimmer – moderne Patientenkommunikation seit 2003</p><p> TV-Wartezimmer ist seit 2003 Marktführer für Patientenkommunikation im Wartezimmer. Über 7.000 Screens informieren monatlich mehr als 6 Millionen Patienten – seriös, rechtssicher und individuell. Wir unterstützen Praxen und Kliniken dabei, Informationen professionell und verständlich zu vermitteln.</p><p> Wir suchen keine „Verkäufer“, wir suchen unternehmerisch denkend und handelnde Manager im eigenen Gebiet. Menschen, die rausgehen, Türen öffnen, Deals closen – und dabei von einem „Nein“ genauso motiviert werden wie von Erfolgen.</p><h1> Vertriebsprofi / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Direktvertrieb</h1><p> Permanent employee, Full-time · Remote</p><h2> Was Dich erwartet</h2><ul> <li>  Überdurchschnittliches Einkommen: Verdiene 150.000 € brutto und mehr – dank ungedeckelter Provisionen und einem attraktiven Fixgehalt, das dir Stabilität bietet. </li> <li>  Top-Ausstattung: Firmenwagen (auch zur Privatnutzung) inkl. Tankkarte, moderne Arbeitsmittel und die Freiheit, remote zu arbeiten – mit freier Zeiteinteilung. </li> <li>  Attraktive Zusatzleistungen: Corporate Benefits, Jobrad, baV, Zuschuss zu VWL und weitere Vergünstigungen. </li> <li>  Effiziente Vertriebsunterstützung: Modernes CRM-System mit qualifizierter Datenbank – damit du dich voll auf den Verkauf konzentrieren kannst. </li> <li>  Dein eigenes Vertriebsgebiet mit einem Potenzial von über 20.000 Kontakten – keine Überschneidungen, kein Revierdenken. </li> <li>  Ein eingespieltes, wertschätzendes Team begleitet dich ab der Vertragszeichnung bis zur Installation und sorgt dafür, dass du dich auf deine Kernaufgabe – den Vertrieb – fokussieren kannst. </li> <li>  Kurze Wege, offene Türen: Direkter Draht zu deinen Vorgesetzten – immer dann, wenn Du sie brauchst! </li></ul><h2> Was wir erwarten</h2><ul> <li>  Mindestens 3 Jahre nachweisbare Erfolge im aktiven Direktvertrieb (Outbound/Kaltakquise), idealerweise B2B </li> <li>  Jagdinstinkt und Leidenschaft: Du liebst die Akquise – ob am Telefon oder direkt vor Ort. Für dich beginnt das Verkaufsgespräch erst mit dem „Nein“. </li> <li>  Du vereinst Eloquenz, rhetorische Stärke und echte Empathie – die perfekte Basis für nachhaltige Abschlüsse und starke Kundenbeziehungen. </li> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme an Messen (auch an Wochenenden) – du verkaufst dort aktiv und erweiterst dein Netzwerk </li> <li>  Zahlen sind für dich Beweis, nicht Ausrede: 1 Mio. € Umsatzverantwortung und mehr pro Jahr sind dein Anspruch und entsprechen deinem bisherigen Niveau </li> <li>  Als Gebietsverantwortlicher steuerst und verantwortest du den kompletten Vertriebszyklus – von der Akquise bis zum Abschluss und vertrittst unser Unternehmen auf einem hohen, von Vertrauen und Partnerschaft geprägten Niveau in einem sensiblen Markt. </li></ul><h2> Warum wir?</h2><p> Hast du die erforderliche Power und bist bereit für die nächste Stufe deiner beruflichen Karriere? Weil du im Vertrieb mehr suchst als nur ein Produkt: unternehmerische Freiheit, faire Bezahlung nach Leistung und ein Umfeld, das dich wirklich machen lässt.</p><p> Klingt nach Deinem neuen Job? Dann schick uns deine aussagekräftige Bewerbung!</p><h3> Kontakt</h3><p> TV-Wartezimmer <br> Martina Beier</p><h3> Standort</h3><p> Hamburg, Lübeck, Norddeutschland</p><p> TV-Wartezimmer <br> Gesellschaft für moderne Kommunikation MSM GmbH &amp; Co. KG <br> Raiffeisenstraße 31 <br> 85356 Freising <br> <a href="http://www.tv-wartezimmer.de" target="_blank">www.tv-wartezimmer.de</a></p>

Vertriebsprofi / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Direktvertrieb

<p> Die HSE Haustechnik GmbH ist als mittelständisches Unternehmen mit rund 220 Mitarbeitenden das größte Haustechnik-Unternehmen in Mecklenburg-Vorpommern und ist als haustechnischer Gesamtanbieter für die Gewerke Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektrotechnik und MSR mit einer Niederlassung in Hamburg schon seit mehr als 30 Jahren im Großraum Norddeutschland tätig.</p><p> Unser Unternehmen hat es sich zum Ziel gemacht, gemeinsam mit seinen Mitarbeitenden haustechnische Systeme effizient, auf dem neuesten Stand der Technik und kundengerecht zu planen und umzusetzen. Um dieses Ziel zu erreichen, bedarf es motivierter und kompetenter Kolleginnen und Kollegen.</p><p> Starten Sie daher mit uns in eine aussichtsreiche und erfolgreiche Karriere in einem wachsenden Haustechnikunternehmen in unserem Hauptsitz in Gadebusch oder unserer Niederlassung in Hamburg!</p><h1> Kundendienstleitung (m/w/d) für den Bereich Elektro</h1> AUFGABEN<h2> Ihre neue Herausforderung:</h2><ul> <li>  Leitung und Organisation des Kundendienstbereichs </li> <li>  Analyse und Optimierung von Arbeitsabläufen im Kundenservice </li> <li>  Erstellung objektbezogener Wartungsverträge in Zusammenarbeit mit der verantwortlichen Bauleitung </li> <li>  Überwachung und Sicherstellung der Qualität der erbrachten Dienstleistungen </li> <li>  Organisation, technische Vorbereitung und Koordination von Wartungsarbeiten und Terminen </li> <li>  Erstellung und Bearbeitung von Angeboten für Kunden </li></ul> PROFIL<h2> Was Sie dafür mitbringen:</h2><ul> <li>  Studium oder abgeschlossene Ausbildung und Techniker oder Meister im Bereich der Elektrotechnik </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung, wünschenswert ist zudem erste Erfahrung im Bereich des Schwachstroms </li> <li>  Erste Führungserfahrung </li> <li>  Technische Kenntnisse im Bereich von Brandmelde- sowie Einbruchmeldeanlagen </li></ul> WIR BIETEN<h2> Was Sie erwarten dürfen:</h2><ul> <li>  Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive sowie einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit </li> <li>  Eine gute Einarbeitung ermöglicht Ihnen eine eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Bei uns erhalten Sie einen übertariflichen Stundenlohn sowie 30 Urlaubstage. In Abhängigkeit der eigenen Leistung und des Unternehmenserfolges zahlen wir zudem jährliche Sonderzahlungen </li> <li>  Sie erhalten ein Fahrzeug zur dienstlichen Nutzung </li> <li>  Weiterbildungen unterstützen wir finanziell und zeitlich, um die individuelle Entwicklung bestmöglich zu unterstützen </li> <li>  Durch die betriebliche Altersvorsorge können Sie sich zusätzlich für später absichern </li> <li>  Bei Interesse kann an Teamevents wie z.B. dem Drachenbootrennen, gemeinsamen Bowlingabenden oder unserem vorweihnachtlichen Tannenbaumschlagen teilgenommen werden </li></ul><p> Arbeitsbeginn ab sofort <br> Befristung unbefristet <br> <br> </p><h3>  Kontakt </h3> <p>  Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. </p> <p>  Telefon 03886 3880-0 </p> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail: <a href="mailto:personal-hse@hse-gadebusch.de" target="_blank">personal-hse@hse-gadebusch.de</a> </p> <p>  oder per Post: </p> <p>  HSE-Haustechnik GmbH  <br>  Personalabteilung  <br>  Schweriner Straße 78  <br>  19205 Gadebusch </p>

Kundendienstleitung (m/w/d) für den Bereich Elektro

<p>  Erfahrung, Einsatz, Ehrgeiz – das ist die Basis, auf der wir zusammenarbeiten. So wie Du im Job das Beste gibst, so geben auch wir das Beste für Dich. Darum persona serivce: der persönlichste Service. </p> <h1>  Elektroniker (m/w/d) </h1> <h2>  in Rostock </h2> <h3>  16,00 - 18,00 € je Stunde </h3>   Worauf Du Dich bei diesem Kunden freuen kannst:  <br>  <ul>   <li>    attraktive Branchenzuschläge   </li>   <li>    langfriste Anstellung   </li>   <li>    Parkplätze vor Ort   </li>   <li>    Kantinen auf dem Gelände   </li>  </ul>  <br>  Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:  <ul>   <li>    50 € monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.   </li>   <li>    Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld   </li>   <li>    kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- &amp; Nachhilfeplattform Ubimaster   </li>   <li>    zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm   </li>   <li>    exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche   </li>   <li>    vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten   </li>  </ul>    Was Deine Aufgaben sind:  <br>  <ul>   <li>    Du übernimmst die Wartung sowie die fachgerechte Installation elektrischer Steuerungen moderner Heizsysteme   </li>   <li>    Regelungstechnik, Pumpen und Sensoren betreust Du eigenständig und sorgst so jederzeit für einen reibungslosen Betrieb   </li>   <li>    mit Deinem Know-how stellst Du die sichere Verbindung zum Stromnetz her und gewährleistest den zuverlässigen Anschluss aller Systemkomponenten   </li>   <li>    beim Aufbau und der Inbetriebnahme neuer Anlagen unterstützt Du routiniert; auch bei der Fehlerdiagnose bist Du gezielt Ansprechpartner   </li>   <li>    aktiv wirkst Du an der Weiterentwicklung energieeffizienter Lösungen mit und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Gebäudetechnik   </li>  </ul>    Was wir uns von Dir wünschen:  <br>  <ul>   <li>    idealerweise verfügst Du über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare elektrotechnische Qualifikation, nicht zwingend notwendig   </li>   <li>    bestenfalls hast Du einen EUP-Lehrgang erfolgreich absolviert   </li>   <li>    Deutschkenntnisse und eine gültige Arbeitserlaubnis gehören zu Deinem Portfolio   </li>   <li>    Dein technisches Verständnis für moderne, elektronisch gesteuerte Systeme ermöglicht Dir eigenständiges Arbeiten   </li>   <li>    zuverlässig und selbstständig gehst Du Deine Aufgaben an; die Arbeit im Team weißt Du ebenso zu schätzen   </li>   <li>    nachhaltige Energieversorgung und innovative Gebäudetechnik interessieren Dich und motivieren Dich für die nächsten beruflichen Schritte   </li>  </ul>  <p>  Jetzt bewerben!  <br>  Ob Industrie, wie Chemie, Pharmazie, Elektro- oder Metallbau – überall werden Talente gebraucht. Und wir haben die passenden Jobs! Damit Du nicht lange warten musst, garantieren wir Dir einen Erstkontakt innerhalb von 100 Minuten* Starte jetzt unkompliziert durch und entdecke viele weitere Vorteile!  <br>  <br>  (*) Innerhalb unserer ausgeschriebenen Geschäftszeiten  <br>  <br>  Dieser Job ist doch nicht das Richtige? Mit unserem Job-Newsletter jetzt viele Stellenanzeigen bekommen: Gleich anmelden! </p> <p>  Termin jetzt buchen! </p> <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Niederlassung: Rostock • Frau Eva-Maria Hamann  <br>  Kuhstr. 1 • 18055 Rostock • Telefon: 0381 375656 55 • <a href="mailto:welcome-team@persona.de" target="_blank">welcome-team@persona.de</a> • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Privatsphäre-Einstellungen

Elektroniker (m/w/d)

<h1> Call Center Agent (m/w/d) Inbound</h1><ul> <li>  Serviscope AG </li> <li>  Rostock </li> <li>  Teilzeit </li> <li>  Festanstellung </li></ul><h2> Dein neuer Job bei uns</h2><ul> <li>  Du bist die freundliche Stimme für unsere Kundinnen und Kunden am Telefon </li> <li>  Du hilfst kompetent bei Fragen rund um Konten, Berechtigungen und den Zahlungsverkehr </li> <li>  Du koordinierst Termine und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit mit unseren Bankberatern </li></ul><h2> Dein Profil – Deine Stärken zählen</h2><ul> <li>  Kommunikationsstark, serviceorientiert und mit echter Begeisterung für Kunden </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten mit Teamgeist und klarer Zielorientierung </li> <li>  Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit </li> <li>  Quereinsteiger herzlich willkommen – Motivation zählt </li></ul><p> Du arbeitest vor Ort an unserem Standort in Rostock.</p><h2> Unser Angebot – Mehr als ein Arbeitsplatz</h2><ul> <li>  Einstiegslohn 16,00 € pro Stunde </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten (Mo.–Fr. von 08:00 Uhr bis 20.00 Uhr und ein Wochenendtag im Monat) mit freier Zeiteinteilung, wir stellen uns gern auf dein Lebensmodell ein </li> <li>  27 Tage Urlaub </li> <li>  Unbefristete Festanstellung zwischen 20 und 35 Stunden/Woche </li> <li>  Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung </li> <li>  Regelmäßige Team-Events &amp; Firmenveranstaltungen für eine starke Gemeinschaft </li></ul><h2> Ansprechperson</h2><p> Elena Wenz</p><p> <a href="mailto:jobs@serviscope.de" target="_blank">jobs@serviscope.de</a></p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Wir sind ein innovativer Bankendienstleister innerhalb der genossenschaftlichen FinanzGruppe und beschäftigen rund 750 Mitarbeiter. Als Tochtergesellschaft der Atruvia AG bieten wir passgenaue Lösungen für Banken und Finanzdienstleister im Privat- und Firmenkundengeschäft.</p><p> SERVISCOPE AG <br> Ottostraße 22 a <br> 76227 Karlsruhe <br> <a href="http://www.serviscope.de" target="_blank">www.serviscope.de</a></p>

Call Center Agent (m/w/d) Inbound

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) Lagerverwaltung mit Verkaufsberatung</h1><p> Wir, die Raiffeisen Waren GmbH, sind eines der erfolgreichsten Handels- und Serviceunternehmen in Deutschland und zusammen mit unseren Tochterunternehmen in 8 Bundesländern sowie in Dänemark und Polen vertreten. Sympathisch, geerdet und energiegeladen gestalten wir mit mehr als 3.400 Menschen an über 220 Standorten unsere Bereiche Agrar, Technik, Baustoffe und Energie . Gemeinsam. Weil uns genau das seit mehr als 125 Jahren verbindet und am Herzen liegt: Das Miteinander, Füreinander und Menscheinander unserer Generation Gemeinsam . Denn: Jeder sieht ein Stückchen Welt. Gemeinsam sehen wir die ganze. Willkommen in der Raiffeisen Waren-Gruppe.</p><p> Teilen Sie diesen Job!</p><br><br><h3> Ihr Gestaltungsraum</h3><ul> <li>  Sie nehmen Ersatzteilbestellungen an und bearbeiten diese mit anschließender Nachverfolgung </li> <li>  Für die technische Beratung und Betreuung unserer Kund*innen sind Sie verantwortlich </li> <li>  Die eigenständige Verwaltung sämtlicher Vorgänge im Lager liegt in Ihrer Hand </li> <li>  Sie arbeiten in enger Zusammenarbeit mit Monteur*innen und dem Außendienst zusammen </li> <li>  Sie ermitteln den Bedarf und sorgen für die Beschaffung der benötigten Teile </li> <li>  Be- und Entladen der Lkw mit Flurförderfahrzeugen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li></ul><br><br><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische Ausbildung und/oder entsprechende Berufserfahrung von Vorteil </li> <li>  Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Idealerweise SAP-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office </li></ul><br><br><h3> Darauf können Sie sich freuen</h3><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Bikeleasing </li> <li>  Essenszuschuss </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Urlaubsgeld </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Weihnachtsgeld </li> <li>  Weiterbildung </li> <li>  Zuwendung zu Jubiläen und Veranstaltungen </li></ul><br><br><h3> Interessiert?</h3><p> Werden Sie Teil unserer #generationgemeinsam . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h3>  Kontakt </h3> Johann-Julius Albrecht <br> Geschäftsführung <p>  039999-7530  <br> </p>

56 Festanstellung Jobs in 18119 Rostock-Ortsamt 1, Deutschland