Hausmeister (m/w/d) für Senioreneinrichtung

• Damit Sie sich in unseren vielfältigen Einrichtungen zurecht finden, werden Sie zunächst all unsere Einrichtungen kennenlernen.

• Nach einer Weiterbildung unterstützen Sie bei der Prüfung elektrischer Geräte und übernehmen die Wartung und Pflege der gesamten baulichen und haustechnischen Anlagen der Kundeneinrichtungen.

• Den direkten Kontakt zu unseren Senioren haben Sie durchaus auch bei der Durchführung von Reparaturen auf den Wohnbereichen.

• Ihren grünen Daumen und Ihren Sinn für eine gepflegte Wohnumgebung können Sie bei der Pflege und Reinigung der Grünanlagen und Wege bestens einbringen.

• Nachhaltigkeit und ein guter Umgang mit den Ressourcen sind uns wichtig; deshalb unterstützen Sie und mit Ihrer Arbeit bei der Sicherstellung einer kostensparenden und umweltgerechten Müllbeseitigung.

• Sie sind mit den technischen Normen und Vorschriften bestens vertraut und haben stets ein Auge auf deren korrekter Einhaltung und Umsetzung.

Kurzum: Das Wohl unserer Bewohner*innen und deren Zuhause - unserer Einrichtungen, ist stets handlungsleitend für Sie.

• Eine hohe Weiterbildungsmotivation, damit Sie auch im Bereich der elektrischen Prüfungen unterstützend tätig sein können, 

• Ihre Anpack-Mentalität wird auf offene Augen stoßen, denn uns ist es wichtig, dass jeder dort anpacken kann, wo er gebraucht wird.

• Sie sind es gewohnt, sich Ihren Tag selbst einzuteilen, um die anstehenden Aufgaben so effizient wie möglich anzugehen.

• Wo gearbeitet wird, passieren auch Fehler. Dann haben Sie aber immer auch eine/n Ansprechpartner/in an der Seite, um stets sicherer zu werden und sich weiterzuentwickeln.

• Um schlussendlich auch einige der Arbeitsmaterialien zum Einsatzort mitnehmen zu können oder ggfs. auch mal Kurierfahrten übernehmen, ist ein gültiger Führerschein Klasse B unabdingbar.

• Es erwartet Sie ein Arbeitsplatz mit familienfreundlichen Tages-Arbeitszeiten im Stadtgebiet von Schwerin, damit auch Ihre Familie oder Ihr Hobby nicht zu kurz kommen.

• Freuen Sie sich auf ein vielseitiges wie anspruchsvolles Aufgabengebiet mit guten Entwicklungsmöglichkeiten.

• Ihre Bezahlung erfolgt gemäß unseres Tarifvertrages (Entgeltgruppe 4 des AVR DW-MV ab Seite 68) mit regelmäßigen unterjährlichen Steigerungen; die nächste Steigerung kommt im Oktober mit 5,2%.

• Sie haben selbst Kinder? Dann erhalten Sie zusätzlich für jedes Kind einen Kinderzuschlag.

• Genießen Sie im Jahr Ihre 30 Tage Urlaub, so dass Sie zu jeder Zeit Kraft schöpfen und die schönen Dinge im Leben genießen können.

• Freuen Sie sich zusätzlich über eine Jahressonderzahlung im Juni und im November eines jeden Jahres.

• Alle unsere Beschäftigten erhalten zudem eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.

• Außerdem profitieren Sie bei uns vom günstigen E-Bike-Leasing, vom Jobticket und weiteren Vergünstigungen im Rahmen unseres Sportsponsorings.