Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
Projekt- und Prozessmanager (m/w/d)
Planung, Steuerung, Leitung und Betreuung von bereichsübergreifenden Projekten
Sicherstellung und Verantwortung des Projektablaufs im Hinblick auf die Einhaltung der Kunden-, Kosten-, Qualitäts- und Terminvorgaben, Reporting und der Kostenüberwachung
Koordination und Abstimmung mit bereichsübergreifenden Fachabteilungen
Aktive Projektkommunikation und Präsentation von Projektergebnissen
Betreuung von Projektrollouts
Agiles Projektmanagement sowie Erstellen von Projektportfolios im Sinne der strategischen Ausrichtung des Unternehmens
Analyse bestehender Prozesse und die Identifikation von Optimierungspotenzialen
Konzipieren, implementieren und dokumentieren neuer Prozesse, Verfahrensabläufe und Arbeitsanweisungen
Übernahme von Sonderaufgaben im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse
Fach-/Hochschulabschluss bzw. Berufsabschluss
Für die Position angemessene Berufserfahrung in kaufmännischen und technischen Prozessen bzw. Tätigkeitsfeldern, vorzugsweise bei einem Energieversorger
Ausgeprägte methodische und praktische Kenntnisse im Projektmanagement und der Geschäftsprozessoptimierung
Vertiefte Kenntnisse über betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Unternehmensabläufe, insbes. technisches Know-how
Kenntnisse in der direkten und indirekten Führung und Motivation von Mitarbeitern
Erfahrung im Moderieren von Prozessworkshops
Kenntnisse von Methoden zur Visualisierung von Prozessen
Hohe konzeptionell-analytische Fähigkeiten, ausgeprägtes kundenorientiertes und bereichsübergreifendes Denken
Kommunikations-, Konsens- und Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Ergebnisorientierung
Ausgeprägte Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Selbständigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit, Begeisterungsfähigkeit
PKW-Führerschein
Neben einer umfangreichen Einarbeitung und Vergütung lt. Firmentarifvertrag erhalten Sie eine Reihe attraktiver Angebote und Zusatzleistungen. Vor allem aber finden Sie bei uns ein faires Miteinander, einen wertschätzenden Zusammenhalt und Menschen, die ihre Aufgaben mir viel Begeisterung, Teamgeist und Überzeugung leben.
Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge
Arbeitgeberzuschuss für Vermögenswirksame Leistungen
Förderung der beruflichen Weiterbildung
Unterstützungsangebote für die Kinderbetreuung
Erholungsbeihilfe
30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
Gute Verkehrsanbindungen sowie Parkplätze auf dem Firmengelände an allen 4 Standorten
senden Sie bitte bis zum 31.01.2023 an die
Stadtwerke Güstrow GmbH
Personalwesen
Zum Hohen Rad 48
18273 Güstrow
oder an personalwesen@stwg.de