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<p><strong>Die Max-Planck-Gesellschaft</strong> ist Deutschlands führende Forschungseinrichtung. Ihre 84 Institute betreiben Spitzenforschung in den Natur-, Lebens-, Sozial- und Geisteswissenschaften und leisten durch wissenschaftliche Exzellenz einen Beitrag für die Gesellschaft.</p>
<p>Das <strong>Max-Planck-Institut für Struktur und Dynamik der Materie (MPSD)</strong> befindet sich auf dem Wissenschaftscampus Hamburg-Bahrenfeld und erforscht künstliche Quantenzustände jenseits des Gleichgewichts von Materie. Atomare und elektronische Dynamiken werden durch ultraschnelle Lichtimpulse und gezielte Kontrolle der atomaren Positionen gestaltet, um neue funktionale optische und elektronische Eigenschaften zu erzielen.</p>
<p>Das MPSD ist ein hochgradig internationales und vielfältiges Institut mit Wissenschaftler*innen aus über 30 Ländern. Es umfasst fünf wissenschaftliche Abteilungen in den Bereichen Experiment und Theorie und bietet ein dynamisches, kollaboratives Forschungsumfeld.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><p>Zentrale Aufgaben der Personalsachbearbeitung sind die personalwirtschaftliche Betreuung (vom Eintritt bis zum Austritt) unserer Beschäftigten und Stipendiat*innen, die Personalverwaltung und allgemeinen Verwaltungsaufgaben sowie die Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung aller relevanten sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Bestimmungen. Sie beraten die Beschäftigt*en und Stipendiat*innen in allen personalrelevanten Fragestellungen. Darüber hinaus sind Sie für die Abrechnung von Dienstreisen der Beschäftigten zuständig und unterstützen die Rekrutierungsaktivitäten und Personalentwicklung des Instituts.</p><h3>Ihr Profil</h3><ul>
<li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder im Bereich Verwaltung oder ein BA-Abschluss im Bereich Personalwesen</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich des Personalwesens wünschenswert</li>
<li>Umfassende Kenntnisse im allgemeinen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li>
<li>Gute Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD) sind von Vorteil</li>
<li>Kenntnisse im Bundesreisekostenrecht</li>
<li>Kenntnisse und Erfahrungen im Einsatz und Handhabung von SAP‑gestützten Datenverarbeitungsinstrumenten (SAP R/3) sind von Vorteil</li>
<li>Sichere Anwenderkenntnisse in Microsoft Office</li>
<li>Selbstständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise</li>
<li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und sehr gutes Kommunikationsvermögen</li>
<li>Interkulturelle Kompetenz sowie kunden- und serviceorientiertes Denken und Handeln</li>
<li>Sicherer Umgang mit der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift</li>
<li>Erfahrung in der Personalrekrutierung und ‑entwicklung sind willkommen</li>
</ul><h3>Unser Angebot</h3><ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Position mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden, interdisziplinären und international ausgerichteten Forschungsinstitut mit langfristiger Perspektive</li>
<li>Ein kollegiales, teamorientiertes Umfeld und ein moderner Arbeitsplatz in einem attraktiven Gebäude</li>
<li>Vielfältige individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Die Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf ist ein zentraler Bestandteil unserer Personalstrategie und wird aktiv gefördert</li>
<li>Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle mit Option auf eine unbefristete Übernahme</li>
<li>Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li>
<li>Vergütung und Sozialleistungen je nach Qualifikation und Berufserfahrung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund) sowie zusätzlicher Altersversorgung (VBL)</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen und motiviert sind, ein international renommiertes wissenschaftliches Team zu unterstützen, freuen wir uns sehr auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins <strong>bis zum 31.12.2025</strong>. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/e680644b-42343-276-734ef9.html" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>. <br><br>Die Max-Planck-Gesellschaft ist bemüht, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.<br>Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jedes Hintergrundes. <br><br>Für Rückfragen steht Ihnen Frau Kathja Schroeder telefonisch unter <a href="tel:+4940899888020" target="_blank">040&nbsp;8998‑88020</a> oder per E-Mail unter <a href="mailto:kathja.schroeder@mpsd.mpg.de" target="_blank">kathja.schroeder@mpsd.mpg.de</a> zur Verfügung.</p>

Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

<h4>Über uns</h4>





Die OSE STURM VOLZ Rechtsanwaltsgesellschaft mbH ist eine etablierte Kanzlei mit Sitz in Ludwigshafen. Wir vertreten Unternehmen, Banken und Privatpersonen mit hoher Spezialisierung.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine&nbsp;<strong>Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)</strong>&nbsp;mit&nbsp;Organisationstalent, Eigeninitiative und Freude an einem strukturierten Kanzleialltag.













<h4>Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll und vielseitig</h4>




<ul>
 	<li>Eigenständige Organisation des Sekretariats (Materialbestellungen, Vorbereiten des&nbsp;Belegwesens für die Buchhaltung)</li>
 	<li>Erstellung und Bearbeitung von Korrespondenz, Schriftsätzen und Vertragsentwürfen</li>
 	<li>Fristen- und Terminüberwachung</li>
 	<li>Erstellung von Rechnungen und Kostenfestsetzungsanträgen in gerichtl. Verfahren</li>
 	<li>Aktenführung, Ablage und Dokumentenmanagement</li>
 	<li>Vorbereitung von Zwangsvollstreckungen und Mahnverfahren</li>
 	<li>Unterstützung der Rechtsanwälte bei administrativen Aufgaben</li>
</ul>












<h4>Ihr Profil – qualifiziert und teamfähig</h4>




<ul>
 	<li>Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)</li>
 	<li>Berufserfahrung in einer Kanzlei oder im juristischen Umfeld wünschenswert</li>
 	<li>Sicherer Umgang mit MS Office und der Kanzleisoftware RA-MICRO wünschenswert</li>
 	<li>Strukturierte, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise</li>
 	<li>Freundliches Auftreten und gute kommunikative Fähigkeiten</li>
 	<li>Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 oder höher</li>
</ul>












<h4>Das erwartet Sie bei uns</h4>




<ul>
 	<li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einer spezialisierten Kanzlei mit hoher fachlicher Qualität</li>
 	<li>Kollegiales Team und flache Hierarchien</li>
 	<li>Moderne Arbeitsplätze und digitale Aktenführung</li>
 	<li>Flexible Arbeitszeiten (Vollzeit oder Teilzeit)</li>
 	<li>Leistungsgerechte Vergütung sowie kostenlose Getränke, Obst und Snacks</li>
 	<li>Zentraler Standort in Ludwigshafen mit guter Anbindung</li>
 	<li>Möglichkeit zur regelmäßigen Fortbildung</li>
</ul>












<h4>Jetzt bewerben</h4>





Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und möglichem Eintrittstermin – per E-Mail an:

<strong><a href="mailto:volz@osv-anwaelte.de" target="_blank">volz@osv-anwaelte.de</a></strong>
OSE STURM VOLZ Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Max-Pechstein-Str. 4, 67061 Ludwigshafen
<a href="https://www.osv-anwaelte.de/" target="_blank">www.osv-anwaelte.de</a>
Tel: 0621 / 595 736 0

<strong>Chancengleichheit</strong>

Wir begrüßen alle qualifizierten Bewerber:innen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion
oder Behinderung. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt

Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)

<h1> Leitung Projektmanagement-Team</h1><h3> ab sofort in Vollzeit, befristet für 3 Jahre mit der Option auf Verlängerung</h3><h3> Geschäftsbereich Strategische Unternehmensentwicklung</h3><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Gesamtverantwortung als Projektleitung des Projektmanagement-Teams mit viel Gestaltungsspielraum für den Aufbau, die Leitung und Weiterentwicklung des Karlsburg-Projektmanagement-Office (K-PMO) für die Fusion der Universitätsmedizin Greifswald mit dem Klinikum Karlsburg </li> <li>  Aufbau und Leitung des K-PMO-Teams sowie Entwicklung einer klaren Teamstruktur mit definierten Verantwortlichkeiten </li> <li>  Übernahme der leitenden Projektsteuerung, verbunden mit der Sicherstellung einer effizienten, termingerechten und regelkonformen Umsetzung des Fusionsvorhabens </li> <li>  Enge Kommunikation, Abstimmung und Vernetzung mit allen an der Fusion beteiligten Personen, Abteilungen und Teilprojekt-Teams </li> <li>  Aufbereitung von Informationen, Erstellung von Entscheidungsvorlagen sowie einer transparenten Berichterstattung für den Vorstand </li> <li>  Identifikation, Bewertung und Steuerung projektkritischer Abhängigkeiten, Risiken und Eskalationen </li> <li>  Transparente Steuerung der Projektfortschritte durch den Aufbau und das Pflegen eines wirksamen Reporting- und Kontrollsystems </li> <li>  Aufbau eines nachhaltigen Projektmanagementsystems für eine langfristige, erfolgreiche Umsetzung der Fusion </li></ul><h3> Unsere Anforderungen</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Master-/Diplom-Studium in den Bereichen Gesundheitsmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder in einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li>  Fundierte, mehrjährige Berufserfahrung in leitender Projektsteuerung, idealerweise im Gesundheitswesen oder in öffentlichen Einrichtungen </li> <li>  Zusatzqualifikation im Projekt- oder Finanzcontrolling wünschenswert </li> <li>  Erfahrung in der Arbeit mit internen und externen Stakeholdern sowie im Netzwerken </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in MS Office und digitalen Projektmanagement-Tools </li> <li>  Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, eine innovative Denkweise sowie proaktives Entwickeln und Einbringen eigener Ideen </li> <li>  Hohes Maß an Motivation dafür, das Projekt nach der Planungs- und Koordinationsphase in die Umsetzung zu bringen und an dieser aktiv mitzuwirken </li> <li>  Freude am Netzwerken und ein professionelles, verbindliches Auftreten </li> <li>  Exzellentes Organisationsvermögen, hervorragende Kommunikations- und Führungskompetenzen und eine strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zur standortübergreifenden Arbeit in Greifswald und Karlsburg </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><p> Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung E12 oder E13 abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen auf der Corporate-Benefits-Plattform. Außerdem fördern wir die nachhaltige Mobilität mit der Möglichkeit des Jobrad-Leasings. <br> Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neuesten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben. <br> Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, mit führenden Expert*innen aus verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten und von einem interdisziplinären Ansatz in Forschung und Praxis zu profitieren. <br> Forschungsförderung: Die Universitätsmedizin Greifswald unterstützt aktiv Ihre Forschungsprojekte und bietet Ressourcen sowie Infrastruktur für die Entwicklung innovativer Ideen und deren Umsetzung. <br> Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an. Unser Familienbüro unterstützt Sie bei der Wohnungssuche und bei allen Fragen rund um das Thema „Vereinbarkeit von Familie und Beruf". In dieser Position haben Sie außerdem die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. <br> Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.</p><p> ...bei der Universitätsmedizin Greifswald – dem Ort, an dem Innovation auf Tradition trifft und gemeinsam die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestaltet wird. Wir sind stolz auf unser vielfältiges Team von Fachkräften, das sich leidenschaftlich für exzellente Patientenversorgung, Forschung und Lehre engagiert. Wenn Sie Teil eines dynamischen und inspirierenden Umfelds werden möchten, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden, dann sind Sie bei uns genau richtig. Diversität und Chancengleichheit sind uns besondere Anliegen und wir möchten alle Personen ermutigen, sich bei uns zu bewerben – wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Herkunft und Geschlecht sowie einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung. Um den Bewerbungsprozess für Sie zu vereinfachen, bewerben Sie sich bitte bis zum 31.12.2025 ausschließlich über den Jetzt-Bewerben-Button in unserer Stellenanzeige.</p><h3> Willkommen...</h3><p> Universitätsmedizin Greifswald <br> Janna Wunder <br> Mitarbeiterin Recruiting <br> Fleischmannstr. 8 <br> 17475 Greifswald <br> Tel.: 0160 6505314 <br> E-Mail: <a href="mailto:karriere@med.uni-greifswald.de" target="_blank">karriere@med.uni-greifswald.de</a></p><br>

JOB-NORDEN

Leitung Projektmanagement-Team

<h2>Überzeugen Sie uns von Ihrer Energie:</h2><ul> <li> Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und bereits in kaufmännischen Bereichen gearbeitet. </li> <li> Sie verfügen über exzellente Microsoft-Excel-Kenntnisse und arbeiten sich schnell in neue fachspezifische Softwareanwendungen ein. </li> <li> Sie arbeiten zuverlässig und selbstständig und zeichnen sich durch Ihr ausgeprägtes Zahlenverständnis aus. </li> <li> Sie können sich zügig in ein eingespieltes Team integrieren, dort Führungsverantwortung übernehmen und sich in einem selbstverständlichen Miteinander für gemeinsame Ziele engagieren. </li> </ul><h2>Sie werden in unserem Unternehmen:</h2><ul> <li> Die vollumfängliche Ermittlung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten </li> <li> Die fristgerechte Fakturierung </li> <li> Die termingerechte Bearbeitung von Eingangsrechnungen </li> <li> Die transparente Verbuchung von Zahlungsvorgängen und </li> <li> Die Erstellung der dazugehörigen Berichte und Statistiken </li> <li> In Ihrem Fachbereich sicherstellen, die Digitalisierung der Prozesse vorantreiben und außerdem die Geschäftsleitung mit der Erstellung, Aufbereitung und Plausibilisierung von Jahresabschlussunterlagen unterstützen. Sie führen ein Team von fünf erfahrenen Mitarbeiterinnen und sind damit das Bindeglied zu den Teamleitern der anderen Teams und zur Geschäftsleitung. </li> </ul><p> In unserem angenehmen und modernen Arbeitsumfeld besteht viel Raum für eigene Ideen und persönliches Engagement. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Sozialleistungen und leistungsgerechte Vergütung.
</p><br> Stadtwerke Parchim GmbH Frau Nancy Schwark Ostring 38, 19370 Parchim <a href="http://www.stadtwerke-parchim.de" target="_blank">www.stadtwerke-parchim.de</a><br><br><br>Stadtwerke Parchim GmbH

Teamleitung für das Team Rechnungswesen (m/w/d)

<h2>Das bringst du mit</h2><ul> <li> Du willst dich auch beruflich für ein nachhaltiges Leben auf unserem Planeten einsetzen? </li> <li> Du hast Lust in einem internationalem Unternehmen deine Fachkompetenz einzubringen? </li> <li> Du liebst es auf Augenhöhe zu agieren und Prozesse aktiv mitzugestalten? </li> <li> Du hast eine kaufmännische oder personalwirtschaftliche Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Du verfügst über mehrjährige praktische Erfahrung im operativen Personalwesen. </li> <li> Du arbeitest Hands-on und kannst HR-Prozesse eigenständig steuern, ohne auf konkrete Arbeitsanweisungen angewiesen zu sein. </li> <li> Du magst projektorientiertes Arbeiten und setzt deine Themen strukturiert um. </li> <li> Du kommunizierst sicher und vertrauensvoll mit Mitarbeitenden und Führungskräften. </li> <li> Du verfügst über sichere Englischkenntnisse, die du im Arbeitsalltag auch gerne einsetzt - schriftlich wie mündlich. </li> <li> Du fühlst dich in einem internationalen Umfeld wohl und kommunizierst klar, freundlich und professionell. </li> <li> Du gehst sorgsam und verantwortungsbewusst mit sensiblen Daten und persönlichen Informationen um. </li> <li> Du bringst ein feines Gespür für Menschen mit und kannst komplexe Situationen unvoreingenommen einschätzen. </li> <li> Du begegnest Kolleginnen und Kollegen auf verschiedenen Ebenen wertschätzend und auf Augenhöhe. </li> </ul><h2>Das wirst du tun</h2><ul> <li> Im Rahmen einer Elternzeitvertretung (ca. 1,5 Jahre) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine vertrauensvolle, lösungsorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit als HR Manager / HR-Generalist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Du verantwortest die Personalthemen neben dem Standort in Schwerin auch für unsere Standorte in Dänemark und UK. Dabei agierst du für die Sabik Offshore Group (ca. 100 Mitarbeitende) als Sparringspartner/-in für Führungskräfte und die Geschäftsführung. Du begleitest unsere Mitarbeitenden eigenständig und kompetent in allen operativen Personalfragen. </li> <li> Du betreust den gesamten Mitarbeiter-Lifecycle - von Recruiting und Onboarding über die laufende Betreuung bis hin zum Austritt. </li> <li> Du verantwortest neben der administrativen Abwicklung aller Personalprozesse an unseren Standorten auch operative HR-Themen wie bspw. Abwesenheits- und Zeitmanagement, Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie interne HR-Kommunikation. </li> <li> Du entwickelst unser Recruiting weiter, setzt passende Maßnahmen um und findest kreative Wege, neue Talente zu gewinnen. </li> <li> Du bist interne/r Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende und Führungskräfte in alltäglichen HR-Fragen. </li> <li> Du betreust unser digitales HR-Tool operativ und sorgst für reibungslose Abläufe sowie eine hohe Datenqualität. </li> <li> Du gestaltest die HR-Prozesse aktiv mit und trägst zu einer positiven Arbeitskultur bei. </li> <li> Du arbeitest eng und vertrauensvoll mit der Geschäftsführung zusammen und hältst sie über relevante HR-Themen auf dem Laufenden. </li> </ul><h2>Perspektive</h2><ul> <li> Wir sind Sabik Offshore und ein buntes und internationales Team, welches sich für die Sicherheit auf den Windparkanlagen in den Weltmeeren einsetzt. </li> <li> Mit unserer Innovationstechnik sind wir Weltmarktführer und wollen dies mit unserem Erfindungsreichtum und unserem Engagement auch bleiben. </li> <li> In der Sabik Offshore Group triffst du auf ~ 100 Personen aus 16 Nationen, und in unseren verschiedenen Fachabteilungen arbeiten wir täglich eng für unseren gemeinsamen Erfolg zusammen. </li> <li> Als zukunftssichere und zugleich noch junge Branche haben wir den Blick immer nach vorn gerichtet und sind stolz darauf, Teil der Energiewende zu sein. </li> <li> Dabei stehen wir als Sabik Offshore für: </li> <li> Sinnhaftigkeit </li> <li> Du arbeitest für die Energiewende. Vor allem aber arbeitest du für die Sicherheit von Menschen und deren Leben. </li> <li> Perspektive </li> <li> Du profitierst von einem sicheren Job. In einem stabil aufgestellten Unternehmen mit Zukunft. </li> <li> Arbeitsatmosphäre </li> <li> Dich erwarten ein modernes Büro, ein guter Teamspirit sowie ein respektvoller Umgang über alle Ebenen und Standorte hinweg. </li> <li> Familienfreundlichkeit </li> <li> Du planst deinen Einsatz selbstständig und mit Blick auf die Aufgaben und deine Work-Life-Balance. </li> <li> Agiles Arbeiten </li> <li> Dein Input, kleine Arbeitsgruppen und kurze Entscheidungswege geben dir genügend Spielraum für gemeinsame Erfolge. </li> <li> Nachhaltigkeit </li> <li> Du unterstützt aktiv unser umweltfreundliches, ressourcenschonendes Wirtschaften. Jede Idee wird gehört und erwogen. </li> <li> Vergütung </li> <li> Dein Gehalt passt zu dir und deinem Job. Neben der betrieblichen Altersvorsorge schützt dich eine erweiterte Krankenversicherung. </li> <li> Weiterbildung </li> <li> Dein turnusmäßiges Mitarbeitergespräch dient deiner Entwicklung. Gezielte Maßnahmen fördern deine Kompetenz und deine Karriere. </li> <li> Soziales </li> <li> Dein neues Team feiert manchen Anlass und unterstützt Sportvereine und Aktivitäten von Kindern. </li> </ul><strong> <br> Christin Gerdes:</strong> <br>  <a href="tel: 08215070382" target="_blank"> +49 385 67670016</a> <br>  <a href="mailto:cg@sabik-offshore.com" target="_blank"><br>Wir freuen uns auf dich!
Mit deiner Bewerbung akzeptierst du die DSGVO-konforme Handhabung deiner persönlichen Daten im Rahmen des Bewerbungsprozesses. Etwaige Kosten im Zusammenhang mit deiner Bewerbung werden nicht ersetzt.<br><br>Sabik Offshore GmbH</a>

HR Manager / HR-Generalist (m/w/d)

Die BVVG Bodenverwertungs- und -verwaltungs GmbH ist ein Unternehmen im Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Finanzen. Ihr Geschäftsauftrag ist die Verwaltung und der Verkauf land- und forstwirtschaftlichen Flächen in den neuen Bundesländern.<h2>Sie überzeugen uns durch:</h2><ul> <li> Eine hohe Auffassungsgabe, ein gutes Urteilsvermögen, Sie sind gründlich und arbeiten gern selbständig </li> <li> Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Ausgeprägte Servicebereitschaft, Belastbarkeit und Loyalität </li> <li> Ihr Profil: </li> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bürobereich (z. B. Bürokaufmann/​​-frau) oder eine Fachschulausbildung im Bereich Land- oder Forstwirtschaft bzw. einer verwandten Fachrichtung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Büro- und Verwaltungsbereich. Der sichere Umgang mit administrativen Hilfen und EDV-Anwendungen wird erwartet. </li> </ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> In unserem Vertragsmanagement arbeiten Sie mit bei der Sicherstellung des Vollzugs der abgeschlossenen Verträge und unterstützen die Referenten bei der Überwachung und Durchsetzung der Erfüllung der vertraglichen Verpflichtungen durch die jeweiligen Vertragspartner. </li> <li> Fachliche Aufgabenschwerpunkte: </li> <li> Erfassung und Pflege der für das Vertragsmanagement relevanten Daten und Termine über EDV, </li> <li> Betreuung der Terminpläne und Vorbereitung von Unterlagen und Materialien, die zur Wahrung der terminlich festgesetzten Aktivitäten notwendig sind, </li> <li> Vervollständigung und Nachfordern fehlender oder zu aktualisierender Vertragsunterlagen, </li> <li> Unterstützung der Referenten im Schriftverkehr, </li> <li> Führung der Akten, </li> <li> Sowie weitere Aufgaben entsprechend Ihrer Qualifikation und Fähigkeit auf Anforderung der Gruppenleiterin bzw. der Referenten. </li> <li> Dabei arbeiten Sie mit der Gruppenleiterin und den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Gruppe sowie mit Ämtern und Behörden zur Einholung von Dokumenten, Genehmigungen und Stellungnahmen zusammen. </li> <li> Ein erfahrenes Team steht Ihnen bei der Einarbeitung unterstützend zur Seite und bereitet Sie individuell auf diese Aufgaben vor. </li> </ul><h2>Das können Sie von uns erwarten:</h2><ul> <li> Eine adäquate Vergütung mit 13. Monatsgehalt und zusätzlicher Prämie bei Zielerfüllung </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle und alternierende Mobilarbeit </li> <li> Vielfältige Sozialleistungen und attraktive Regelungen, z. B. </li> <li> Eine vom Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Unterstützung beim Erwerb eines Jobtickets </li> <li> Möglichkeit zum Aufbau eines Wertguthabenkontos, um dieses perspektivisch für Freistellungszeiträume einzusetzen </li> </ul><p>Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Gehaltswunsches per E-Mail an <a href="https://jobs.jobware.net/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi-WPhRiOhBaJ1tvHaHVt3T2C4CLITt65eB88omjGr8MCxX89FnwepHYvY9_Gb9wF-DLYzSKXl_gJBJmxasCG-EE" target="_blank"></a> (PDF-Datei max. 5 MB). Fragen beantwortet Ihnen gerne Sabine Albrecht (Tel.‑Nr. <a href="tel:+493044321092" target="_blank">030 4432‑1092</a>).</p><br><br><br>BVVG Bodenverwertungs- und -verwaltungs GmbH

Sachbearbeitung Vertragsmanagement (w/m/d)

Die Klöpfer Gruppe ist einer der führenden Holzgroßhändler und Holzimporteure in Deutschland. Unser Ziel sind Erfolgspartnerschaften mit Handwerk, Handel, Industrie und Bau sowie Architektur und Design. Dafür legen wir großen Wert sowohl auf die Kompetenz unserer Mitarbeiter als auch auf nachhaltige Produkte, moderne Logistiksysteme und ein innovatives Online-Angebot. Unsere Zukunftsplanung sieht weiteres Wachstum vor.<h2>Sie überzeugen uns mit:</h2><ul> <li> Einer erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung </li> <li> Zuverlässigkeit, Team- und Kundenorientierung, hohes Engagement und Flexibilität </li> <li> Schneller Auffassungsgabe, hohe Zahlenaffinität, strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise Kenntnisse in Microsoft Navision </li> </ul><h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul> <li> Als erfahrener Buchhalter liegen Ihnen Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung in Fleisch und Blut. </li> <li> Selbstständige Kontierung und Verbuchung der Eingangsrechnungen und Zahlungsausgänge </li> <li> Kontenabstimmung, Bearbeitung und Klärung offener Posten </li> <li> Bearbeitung von Mahnungen sowie Saldenbestätigungen </li> <li> Zuarbeiten bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen </li> <li> Stammdatenpflege der Debitoren-/Kreditorenkonten </li> <li> In- und  ausländischer elektr. Zahlungsverkehr </li> <li> Routinierter Umgang mit Work-Flow- und Dokumentenmanagement für konzernweite Waren und Kostenrechnungen </li> <li> Einarbeitung und Übernahme von eigenständigen administrativen Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li> Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten und agilen Team </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung nach Abstimmung im Team, um die persönliche und berufliche Lebenssituation bestmöglichst zu vereinbaren </li> <li> Mitarbeiterbenefit wie z.B. Businessbike und Mitarbeiterrabatte </li> <li> Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege </li> <li> Umfassende, systematische Einarbeitung, schnelle Übernahme von Verantwortung und ein offenes und familiäres Arbeitsklima </li> <li> Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und die Perspektive einer langfristigen Zusammenarbeit </li> </ul>    Klöpferholz GmbH &amp; Co. KG <br> Dörte Metze <br> Leitung HR <br> Schleißheimer Straße 104, 85748 Garching <br> <a href="http://www.Kloepfer.de" target="_blank">www.Kloepfer.de</a>    <br> <br><br><br>Klöpferholz GmbH &amp; Co. KG

7 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in Deutschland