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Wir sind das Netzwerk für Qualität und Sicherheit im Alltag. Dafür schulen und zertifizieren wir in unseren bundesweiten  Ausbildungszentren Prüferinnen und Prüfer für nahezu alle Industriezweige in den Verfahren der Zerstörungsfreien  Prüfung. Wir engagieren uns national und international in Gremienarbeit, vernetzen die Fachcommunity auf  Tagungen und Konferenzen und leisten Öffentlichkeitsarbeit.<h2>DEIN PROFIL</h2><ul> <li> Wir suchen eine kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit, die bereits über Erfahrung in der  modernen Erwachsenenbildung in der ZfP verfügt oder lernen möchte und Lust hat, mit uns gemeinsam etwas zu  bewegen. </li> <li> Du hast einen Master oder Diplomabschluss im Bereich Ingenieurwesen, Physik oder in einem vergleichbaren  technischen Studiengang, </li> <li> Du verfügst über Erfahrung im Bereich des Qualitätsmanagements oder der Zerstörungsfreien Prüfung, </li> <li> Du verfügst bestenfalls über Qualifikationen nach ISO 9712 mind. Stufe 2 in einem oder mehreren ZfP-Verfahren  sowie über solides Anwenderwissen aus dem Prüfumfeld, </li> <li> Du verfügst über ein sicheres Auftreten und Freude an der Vermittlung anspruchsvoller, technischer Inhalte, </li> <li> Du gestaltest deine Vorträge interessant und praxisnah. Mit einer motivierenden Didaktik gelingt es dir, die  Teilnehmenden zu begeistern und aktiv in den Lernprozess einzubinden, </li> <li> Du hast Freude am aktiven Ausbau unseres Geschäftes im Bereich Eisenbahn-Instandhaltung, </li> <li> Du verfügst über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, </li> <li> Du bist bereit, dein Wissen stetig zu erweitern und bringst Reisebereitschaft mit. </li> </ul><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul> <li> Als Trainer und Dozent vermittelst du theoretisches und praktisches Wissen in den etablierten Verfahren der Zerstörungsfreien  Prüfung. Unter Einsatz moderner Technik und aktivierender Lernmethoden schaffst du eine wertschätzende  und offene Lernumgebung und damit einen spürbaren Mehrwert für die Teilnehmenden. Dein Aufgaben- und  Verantwortungsbereich umfasst insbesondere: </li> <li> Eigenständige Organisation und Durchführung von Schulungsveranstaltungen, </li> <li> Vor- und Nachbereitung von Schulungsveranstaltungen, </li> <li> Betreuung und Bewertung von Qualifizierungsprüfungen, </li> <li> Unterstützung bei der (Weiter-)Entwicklung von Schulungsunterlagen und -konzepten, </li> <li> Regelmäßige eigene Aus- und Weiterbildung sowie Teilnahme an Tagungen und Konferenzen. </li> </ul><h2>DEIN MEHRWERT</h2><p> Bei uns erwartet dich eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und herzlichen  Team. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem  wertschätzenden und offenen Miteinander, bei dem die Freude an der Arbeit im Vordergrund steht. Wir unterstützen  eine gesunde Work-Life-Balance, lassen dir Freiraum für eigene Ideen und machen uns für die persönliche  und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden stark. Zudem profitierst du von attraktiven Arbeitgeberleistungen  wie einer Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund), erfolgsabhängigen  Bonuszahlungen, Teamevents sowie einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge und  vielem mehr.
</p>   Deutsche Gesellschaft für Zerstörungsfreie Prüfung <br> Max-Planck-Straße 6, 12489 Berlin    <a href="https://www.linkedin.com/company/dgzfp" target="_blank"></a> <a href="https://www.facebook.com/dgzfp" target="_blank"></a> <a href="https://www.youtube.com/user/DGZFPBerlin" target="_blank"></a> <br> <a href="https://www.dgzfp.de/" target="_blank">dgzfp.de</a>    <br><br><br>DGZfP Ausbildung und Training GmbH

JOB-NORDEN

Trainer/Dozent (m/w/d) für Verfahren der Zerstörungsfreien Prüfung mit Hochschulabschluss

Wir sind das Netzwerk für Qualität und Sicherheit im Alltag. Dafür schulen und zertifizieren wir in unseren bundesweiten  Ausbildungszentren Prüferinnen und Prüfer für nahezu alle Industriezweige in den Verfahren der Zerstörungsfreien  Prüfung. Wir engagieren uns national und international in Gremienarbeit, vernetzen die Fachcommunity auf  Tagungen und Konferenzen und leisten Öffentlichkeitsarbeit.<h2>DEIN PROFIL</h2><ul> <li> Wir suchen eine kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit, die bereits über Erfahrung in der  modernen Erwachsenenbildung in der ZfP verfügt oder lernen möchte und Lust hat, mit uns gemeinsam etwas zu  bewegen. </li> <li> Du hast mindestens eine technische Berufsausbildung abgeschlossen, </li> <li> Du verfügst bestenfalls über Qualifikationen nach ISO 9712 mind. Stufe 2 in einem oder mehreren ZfP-Verfahren  sowie über solides Anwenderwissen aus dem Bereich Eisenbahn-Instandhaltung, </li> <li> Du besitzt ein sicheres Auftreten und hast Freude an der Vermittlung anspruchsvoller, technischer Inhalte, </li> <li> Du gestaltest deine Vorträge interessant und praxisnah. Mit einer motivierenden Didaktik gelingt es dir, die  Teilnehmenden zu begeistern und aktiv in den Lernprozess einzubinden. </li> </ul><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul> <li> Als Trainer und Dozent vermittelst du theoretisches und praktisches Wissen in den etablierten Verfahren der Zerstörungsfreien  Prüfung. Unter Einsatz moderner Technik und aktivierender Lernmethoden schaffst du eine wertschätzende  und offene Lernumgebung und damit einen spürbaren Mehrwert für die Teilnehmenden. Dein Aufgaben- und  Verantwortungsbereich umfasst insbesondere: </li> <li> Eigenständige Organisation und Durchführung von Schulungsveranstaltungen, </li> <li> Vor- und Nachbereitung von Schulungsveranstaltungen, </li> <li> Betreuung und Bewertung von Qualifizierungsprüfungen, </li> <li> Unterstützung bei der (Weiter-)Entwicklung von Schulungsunterlagen und -konzepten, </li> <li> Regelmäßige eigene Aus- und Weiterbildung sowie Teilnahme an Tagungen und Konferenzen. </li> </ul><h2>DEIN MEHRWERT</h2><p> Bei uns erwartet dich eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und herzlichen  Team. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem  wertschätzenden und offenen Miteinander, bei dem die Freude an der Arbeit im Vordergrund steht. Wir unterstützen  eine gesunde Work-Life-Balance, lassen dir Freiraum für eigene Ideen und machen uns für die persönliche und  fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden stark. Zudem profitierst du von attraktiven Arbeitgeberleistungen  wie einer Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund), erfolgsabhängigen  Bonuszahlungen, Teamevents sowie einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge und vielem  mehr.
</p>   Deutsche Gesellschaft für Zerstörungsfreie Prüfung <br> Max-Planck-Straße 6, 12489 Berlin    <a href="https://www.linkedin.com/company/dgzfp" target="_blank"></a> <a href="https://www.facebook.com/dgzfp" target="_blank"></a> <a href="https://www.youtube.com/user/DGZFPBerlin" target="_blank"></a> <br> <a href="https://www.dgzfp.de/" target="_blank">dgzfp.de</a>    <br><br><br>DGZfP Ausbildung und Training GmbH

Trainer/Dozent (m/w/d) für Verfahren der Zerstörungsfreien Prüfung

Die weltweit über 2000 Mitarbeitenden der Ypsomed Gruppe entwickeln und produzieren Injektions- und Infusionssysteme für die Selbstmedikation. Wir sind ein erfolgreiches, rasch wachsendes, familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Burgdorf (CH) und weltweit verschiedenen Produktionsstandorten und Tochtergesellschaften. Mit unseren marktführenden Produkten und Lösungen ermöglichen wir Menschen auf der ganzen Welt die Selbstbehandlung. Trotz chronischen Erkrankungen wie Diabetes, Fettleibigkeit oder gewissen Arten von Krebs erhalten sie damit grösstmögliche Freiheit.
Im Jahr 2019 haben wir im norddeutschen Schwerin ein komplett neues Produktionswerk in Betrieb genommen.
Mit dem Ausbau unserer Produktion in Schwerin unterstützen wir unser globales Wachstum.
Für den weiteren Ausbau unseres Produktionsstandortes Schwerin suchen wir, zur Verstärkung unseres Teams, eine engagierte, motivierte und fachlich versierte Persönlichkeit für die Position<h2>Dein Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung zum Techniker / Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung mit automatisierter Serienfertigung </li> <li> Selbstständige, analytische und qualitätsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Kenntnisse in der Optimierung von Produktionsprozessen </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen </li> <li> ERP/MES-Kenntnisse von Vorteil </li> </ul><h2>Deine Hauptaufgaben</h2><ul> <li> Industrialisierung und Inbetriebnahme von hochautomatisierten Produktionslinien </li> <li> Fertigungsanlauf neuer Produkte unterstützen </li> <li> Prozessprobleme im Fertigungsumfeld eigenständig beseitigen (Troubleshooting) </li> <li> Sie analysieren proaktiv Anlagenstörungen und leiten daraus effizient Verbesserungsmöglichkeiten ab </li> <li> Entwicklung und Realisierung von Optimierungslösungen zur Verbesserung der Produktqualität und </li> <li> Der Wirtschaftlichkeit </li> </ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul> <li> Tüftel an der Weiterentwicklung von innovativen Medizintechnik-Lösungen und geniesse dabei viel Freiraum. </li> <li> Betriebliche Altervorsorge (BAV) </li> <li> Ypsomed bezuschusst die BAV mit 40 Euro im Monat </li> <li> Beitrag zur Mobilität </li> <li> E-Ladestationen, Parkplätze, Nahverkehrsanbindung, Tankgutscheine </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Jobrad, Events, corporate-benifts.de, EGYM Wellpass, Babbel Sprachkurse </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Bei uns erhält jeder Mitarbeitende jedes Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Schichtarbeit, Jahresarbeitszeit, Teilzeit </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Arbeite, wo und wann Du möchtest. </li> <li> Modernste Arbeitsumgebung </li> <li> Moderne Produktion sowie Büros </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Bei uns hat jeder Mitarbeitende 30 Tage Urlaub </li> </ul><p><strong>Ypsomed Produktion GmbH</strong></p> <p>Dörte Grbic // Human Resources Manager <br> Ludwig-Bölkow-Str. 15 // 19061 Schwerin // <a href="http://www.ypsomed.de" target="_blank">www.ypsomed.de</a></p><br><br><br>Ypsomed Produktion GmbH

Produktionsingenieur / Produktionstechniker (m/w/d)

Ihr neuer Arbeitgeber befindet sich mitten im Naturpark Lauenburgische Seen zwischen Ostsee und Elbe und gleichzeitig in unmittelbarer Nähe zu den Hansestädten Lübeck und Hamburg.
Derzeit sind bei uns rund 900 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten im Kreis Herzogtum Lauenburg beschäftigt, die sich täglich für die Belange der fast 205.000 Einwohner*innen einsetzen.<h2>Ihr Profil:</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Immobilienkauffrau/-kaufmann oder in einem vergleichbaren Beruf oder </li> <li> Die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt, Fachrichtung allgemeine Dienste mit Erfahrungen in der Haus- bzw. Liegenschaftsverwaltung oder </li> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit Erfahrungen in der Haus- bzw. Liegenschaftsverwaltung </li> <li> Eigenverantwortliche, zuverlässige und gründliche Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Widerstandsfähigkeit </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 </li> </ul><h2>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li> Koordination und Betreuung des Einsatzes von Sicherheits- und Servicediensten in den Kreisgebäuden </li> <li> Betreiberverantwortung wahrnehmen und fortführend dokumentieren, bezogen auf die Verkehrssicherungspflicht </li> <li> Aufgabenbezogene Vergabeverfahren fachlich vorbereiten und Ausführung überwachen (Fremdreinigung, Sicherheitsdienste, Pflege Außenanlagen, Winterdienst) </li> <li> Bearbeitung von Fördermittelvorgängen (u.a. Antragstellung, Fristenkontrolle, Verwendungsnachweise etc.) nach fachlicher Zuarbeit durch die Bearbeiter*innen der (Bau-)Vorhaben </li> <li> Bearbeitung von Mietangelegenheiten (Immobilien vermieten und anmieten, Betriebskostenabrechnungen prüfen und erstellen, Wohnungsabnahmen und -übergaben vornehmen) </li> <li> Bewirtschaftungsvorgänge aller Kreisliegenschaften organisieren und abwickeln </li> <li> Aufstellung der Kosten für die Haushaltsplanung im eigenen Aufgabengebiet </li> </ul><h2>Unsere Leistungen:</h2><ul> <li> WORK-LIFE-BALANCE. 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester, Teilzeitmöglichkeit, Möglichkeit zum Home-Office, kostenlose Kindernotfallbetreuung </li> <li> SICHERHEIT. Bezahlung nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen </li> <li> ENTWICKLUNG. Persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> MITBESTIMMUNG. Interessenvertretungen, Verfolgen gemeinsamer Ziele </li> <li> KLIMASCHUTZBEWUSSTSEIN. E-Fahrzeuge für Dienstreisen, finanzieller Zuschuss zum Kauf eines Fahrrades, bezuschusstes Deutschlandticket </li> <li> GESUNDHEIT. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportgruppen, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio </li> </ul><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Dann steht Ihnen für fachliche Fragen Herr Mählmann unter der Telefonnummer 04541 888 257 und für personalrechtliche Fragen Herr Möller unter der Telefonnummer 04541 888 515 gern zur Verfügung.</p> <p><a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1172822/2233765/cl/8ce1465d8a02c5e3d24902c0d76d5f65a8d44e98/L4424972/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cua3JlaXMtcnouZGUiLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==" target="_blank">Weitere Informationen und Stellenangebote finden Sie auf unserer Webseite unter www.kreis-rz.de/stellenangebote.</a></p> <br> Kreis Herzogtum Lauenburg - Der Landrat - <br> Fachdienst Personal und Zentraler Service <br> Barlachstraße 2, 23909 Ratzeburg<br>Es ist uns wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauungen, Alter sowie sexueller Orientierung. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in allen unterrepräsentierten Bereichen vorrangig berücksichtigt.
Da die Kreisverwaltung bestrebt ist, den Anteil der schwerbehinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erhöhen, würden wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung besonders freuen.<br><br>Kreis Herzogtum Lauenburg

Sachbearbeiter*in Gebäudebewirtschaftung (m/w/d) im Fachgebiet kaufmännisches und infrastrukturelles Management (EG 8/A 8)

Ihr neuer Arbeitgeber befindet sich mitten im Naturpark Lauenburgische Seen zwischen Ostsee und Elbe und gleichzeitig in unmittelbarer Nähe zu den Hansestädten Lübeck und Hamburg.
Derzeit sind bei uns rund 900 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten im Kreis Herzogtum Lauenburg beschäftigt, die sich täglich für die Belange der fast 205.000 Einwohner*innen einsetzen.<h2>Ihr Profil:</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Immobilienkauffrau/-kaufmann oder in einem vergleichbaren Beruf oder </li> <li> Die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt, Fachrichtung allgemeine Dienste mit Erfahrungen in der Haus- bzw. Liegenschaftsverwaltung oder </li> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit Erfahrungen in der Haus- bzw. Liegenschaftsverwaltung </li> <li> Eigenverantwortliche, zuverlässige und gründliche Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Widerstandsfähigkeit </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 </li> </ul><h2>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li> Bearbeitung von Mietangelegenheiten (Immobilien vermieten und anmieten, Betriebskostenabrechnungen prüfen und erstellen, Wohnungsabnahmen und -übergaben, Mietverträge erstellen, Kommunikation mit Eigentümern und Mietern) </li> <li> Betreiberverantwortung wahrnehmen und fortführend dokumentieren, bezogen auf die Verkehrssicherungspflicht </li> <li> Durchführung aufgabenbezogener Vergabeverfahren fachlich vorbereiten und Ausführung überwachen (Anschaffungen von Geräten, Baumkontrolle und Baumpflege) </li> <li> Koordination der internen Hausmeisterdienste in den Liegenschaften des Kreises </li> <li> Bewirtschaftungsvorgänge aller Kreisliegenschaften organisieren und abwickeln </li> <li> Aufstellung der Kosten für die Haushaltsplanung im eigenen Aufgabengebiet </li> <li> Bearbeitung von Steuer-, Abgaben und Beitragsangelegenheiten </li> <li> Angelegenheiten der gebäudebezogenen Versicherungen bearbeiten </li> </ul><h2>Unsere Leistungen:</h2><ul> <li> WORK-LIFE-BALANCE. 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester, Teilzeitmöglichkeit, Möglichkeit zum Home-Office, kostenlose Kindernotfallbetreuung </li> <li> SICHERHEIT. Bezahlung nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen </li> <li> ENTWICKLUNG. Persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> MITBESTIMMUNG. Interessenvertretungen, Verfolgen gemeinsamer Ziele </li> <li> KLIMASCHUTZBEWUSSTSEIN. E-Fahrzeuge für Dienstreisen, finanzieller Zuschuss zum Kauf eines Fahrrades, bezuschusstes Deutschlandticket </li> <li> GESUNDHEIT. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportgruppen, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio </li> </ul><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Dann steht Ihnen für fachliche Fragen Herr Mählmann unter der Telefonnummer 04541 888 257 und für personalrechtliche Fragen Herr Möller unter der Telefonnummer 04541 888 515 gern zur Verfügung.</p> <p><a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1172805/2231653/cl/62a3f1d334571937cad2b26ad7ad64344a66280a/L4424886/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cua3JlaXMtcnouZGUiLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==" target="_blank">Weitere Informationen und Stellenangebote finden Sie auf unserer Webseite unter www.kreis-rz.de/stellenangebote.</a></p> <br> Kreis Herzogtum Lauenburg - Der Landrat - <br> Fachdienst Personal und Zentraler Service <br> Barlachstraße 2, 23909 Ratzeburg<br>Es ist uns wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauungen, Alter sowie sexueller Orientierung. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in allen unterrepräsentierten Bereichen vorrangig berücksichtigt.
Da die Kreisverwaltung bestrebt ist, den Anteil der schwerbehinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erhöhen, würden wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung besonders freuen.<br><br>Kreis Herzogtum Lauenburg

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Immobilienverwaltung und Teamleitung Hausmeisterdienste

Mit einer 100-jährigen Unternehmensgeschichte ist Rheingas eines der führenden Unternehmen der Branche. Ob mit Flüssiggas, Erdgas, Strom oder Wasserstoff: Wir machen Energie zur einfachsten Sache der Welt.
Für uns als Familienunternehmen sind unsere Mitarbeiter das wertvollste Gut und stehen als Menschen im Mittelpunkt. Wir gemeinsam stehen hinter unseren Werten und verkörpern und leben diese! Wenn du Lust hast, Teil eines ambitionierten Teams zu werden, bist du bei uns genau richtig.
Lass uns gemeinsam die Energiewelt gestalten!<h2>Anforderungsprofil</h2><ul> <li> Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen </li> <li> Wahrnehmung von Weiterbildungsangeboten </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft, mobile Geräte zu nutzen </li> <li> Gute und schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit </li> <li> Hohe Lern- und Arbeitsbereitschaft </li> <li> Reisebereitschaft </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgabenschwerpunkte</h2><ul> <li> AC-seitiger Anschluss und Inbetriebnahme von Photovoltaikanlagen (inkl. Wechselrichter, Einspeisepunkt, Netzanschluss) </li> <li> Verdrahtung und Installation von Elektroschaltschränken für Wärmepumpen, Speichersysteme und Energiemanagementlösungen </li> <li> Umsetzung gesamtheitlicher Energielösungen (PV, Wärmepumpe, Speicher, E-Mobilität) </li> <li> Fehlersuche, Instandsetzung und technische Dokumentation von elektrischen Anlagen </li> <li> Einhaltung aller relevanten Normen (z.B. VDE 0100, TAB, DGUV) und Sicherheitsvorgaben </li> <li> Unterstützung bei Inbetriebnahmen, Funktionsprüfungen und technischen Abstimmungen mit Kunden, Netzbetreibern und Projektteams </li> </ul><h2>Unser Angebot</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Stellenbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten, Fortbildungen und Seminare </li> <li> Leistungsorientierte Entlohnung, tarifgebundene Lohnerhöhungen sowie die Möglichkeit, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen </li> <li> Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Krankenzusatz- und Unfallversicherung </li> <li> Sehr gute Werkzeug-Ausrüstung sowie moderne IT-Ausstattung (IPad, IPhone) </li> <li> Job-Fahrrad </li> <li> Wir pflegen eine offene und transparente Information und Kommunikation </li> <li> Freundliches Umfeld mit einem lebendigen Teamgeist und flachen Hierarchien </li> </ul><p><strong>Propan Rheingas GmbH &amp; Co. KG</strong> <br> ZB Personal &amp; Recht <br> Telefon: 02232 70791100 <br> Mail: <a href="mailto:bewerbung@rheingas.de" target="_blank">bewerbung@rheingas.de</a> <br> <a href="http://www.rheingas.de" target="_blank">www.rheingas.de</a></p><br><br><br>Propan Rheingas GmbH &amp; Co. KG

Monteur Elektrotechnik im Bereich Energietechnik Nord (m/w/d)

<h1> Heilerziehungspfleger*in / Erzieher*in / Ergotherapeut*in / Pflegefachkraft oder geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung als Fachkraft in der Eingliederungshilfe (m/w/d)</h1><h3> Grevesmühlen Teilzeit Unbefristet</h3><p> Über uns <br> Bei der Diakonie Nord Nord Ost arbeiten mehr als 3800 Kolleg*innen, die sich vor allem für eins engagieren: Für Menschen. In mehr als 100 Einrichtungen sind wir in den Bereichen Seniorenpflege, Hilfen für Menschen mit Behinderungen und Menschen in sozialen Notlagen oder für Kinder und Jugendliche da. <br> <br> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <br> <br> Heilerziehungspfleger*in / Erzieher*in / Ergotherapeut*in / Pflegefachkraft oder geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung als Fachkraft in der Eingliederungshilfe (m/w/d) <br> <br> Psychosoziale Wohneinrichtung Grevesmühlen <br> <br> 35h/Woche | Entgeltgruppe E7 (- 3.554 - 4.115 € brutto bei Vollzeit + Zulagen) <br> <br> Ausschreibungsnr.: A061-25500-2025</p><h2> Zu Deinem Berufsalltag gehört:</h2><ul> <li>  Begleitung von Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen in ihrem Alltag, z. B. bei der Freizeitgestaltung, im lebenspraktischen und hauswirtschaftlichen Bereich oder bei der Pflege von sozialen Kontakten </li> <li>  Anleitung, Beratung und Begleitung bei körperbezogener Reinigung/Pflege und Behandlungspflege sowie Begleitung zu ärztlichen Terminen </li> <li>  Unterstützung der Bewohner*innen bei der Verwirklichung ihrer Wünsche und Lebensziele </li> <li>  Kontaktpflege zu Angehörigen, Betreuer*innen sowie Ärztinnen/Ärzten </li> <li>  Umsetzung von Behandlungs- und Rehabilitationsplänen </li> <li>  Dokumentation </li></ul><h2> Das zeichnet Dich aus:</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in, Pflegefachkraft oder geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) (m/w/d) </li> <li>  achtsame und wohlwollende Haltung gegenüber Menschen mit seelischen Erkrankungen </li> <li>  Flexibilität und Einfühlungsvermögen </li> <li>  verantwortliches, zielgerichtetes und konstruktives Arbeiten im Team </li> <li>  Selbstreflektion und Kritikfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft, sich persönlich und fachlich weiter zu entwickeln </li> <li>  EDV-Kenntnisse </li> <li>  ein Lebensstil, zu dem auch Wochenend- und Schichtdienste passen </li></ul><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen &amp; Schichtzulagen </li> <li>  ein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente </li> <li>  eine zusätzliche Jahressonderzahlung im November &amp; eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni </li> <li>  Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag </li> <li>  geschäftsbereichseigener Massagesessel zur Nutzung in der Dienstzeit </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  viele weitere tolle Benefits </li></ul><p> <br> Die o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt.</p><h2> Kontakt</h2><p> Jetzt bewerben! <br> <br> Deine Ansprechpartner*innen: <br> Anna Lena Gohr | 0170 9077829 <br> Marco Sauer | 0451 4002 50308</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Diakonie Nord Nord Ost in Mecklenburg gemeinnützige GmbH</p><p> Am Wasserturm 4</p><p> 23936 Grevesmühlen</p><p> <a href="http://www.diakonie-nordnordost.de" target="_blank">www.diakonie-nordnordost.de</a></p><p> Teilen</p>

Heilerziehungspfleger*in / Erzieher*in / Ergotherapeut*in / Pflegefachkraft oder geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung als Fachkraft in der Eingliederungshilfe (m/w/d)

<h1> Heilerziehungspfleger*in / Erzieher*in / Ergotherapeut*in / Pflegefachkraft (m/w/d)</h1><h3> Neubukow Vollzeit/Teilzeit Unbefristet</h3><p> Über uns <br> Bei der Diakonie Nord Nord Ost arbeiten mehr als 3800 Kolleg*innen, die sich vor allem für eins engagieren: Für Menschen. In mehr als 100 Einrichtungen sind wir in den Bereichen Seniorenpflege, Hilfen für Menschen mit Behinderungen und Menschen in sozialen Notlagen oder für Kinder und Jugendliche da. <br> <br> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <br> <br> Heilerziehungspfleger*in / Erzieher*in / Ergotherapeut*in / Pflegefachkraft (m/w/d) <br> <br> Geschlossene Wohneinrichtung Neubukow <br> <br> Hier hast Du Zeit für eine individuelle Betreuung &amp; Pflege in einer kleinen Gruppe <br> <br> 20-40h/Woche | Entgeltgruppe E7 (- 3.554 - 4.115 € brutto bei Vollzeit + Zulagen) <br> <br> Ausschreibungsnr.: A041-25515-2025</p><h2> Zu Deinem Berufsalltag gehört:</h2><ul> <li>  Assistenz von Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen in ihrem Alltag (z. B. bei der Freizeitgestaltung, im lebenspraktischen und hauswirtschaftlichen Bereich oder bei der Pflege von sozialen Kontakten) </li> <li>  Anleitung, Beratung und Begleitung bei körperbezogener Pflege und Behandlungspflege </li> <li>  Medikamentengabe sowie Begleitung zu ärztlichen Terminen </li> <li>  Umsetzung von Behandlungs- und Rehabilitationsplänen </li> <li>  Begleitung bei der Teilhabeplanung </li> <li>  Dokumentation </li> <li>  Kontaktpflege zu Angehörigen, Betreuer*innen, Apotheken sowie Ärztinnen/Ärzten </li></ul><h2> Das zeichnet Dich aus:</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in oder Pflegefachkraft (m/w/d) </li> <li>  achtsame und wohlwollende Haltung gegenüber Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen </li> <li>  Geduld und Offenheit für unterschiedliche Charaktere und Eigenarten </li> <li>  Flexibilität, Empathie und Einfühlungsvermögen </li> <li>  verantwortliches, zielgerichtetes und konstruktives Arbeiten im Team </li> <li>  Selbstreflektion und Kritikfähigkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  EDV-Kenntnisse </li> <li>  ein Lebensstil, zu dem auch Wochenend- und Schichtdienste passen </li></ul><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  familiäre Atmosphäre zur individuellen Unterstützung der Klient*innen </li> <li>  ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen &amp; Schichtzulagen </li> <li>  ein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente </li> <li>  eine zusätzliche Jahressonderzahlung im November &amp; eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni </li> <li>  Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag </li> <li>  geschäftsbereichseigener Massagesessel zur Nutzung in der Dienstzeit </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  viele weitere tolle Benefits </li></ul><p> <br> Die o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt.</p><h2> Kontakt</h2><p> Jetzt bewerben! <br> <br> Deine Ansprechpartner*innen: <br> Anna Lena Gohr | 0170 9077829 <br> Pia Schmitt | 0172 7693807 <br> Marco Sauer | 0451 4002 50308</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Diakonie Nord Nord Ost in Mecklenburg gemeinnützige GmbH</p><p> Am Wasserturm 4</p><p> 23936 Grevesmühlen</p><p> <a href="http://www.diakonie-nordnordost.de" target="_blank">www.diakonie-nordnordost.de</a></p><p> Teilen</p>

Heilerziehungspfleger*in / Erzieher*in / Ergotherapeut*in / Pflegefachkraft (m/w/d)

<h1> Examinierter Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) im Pflegeheim Greifswald</h1><p> Das Kursana Domizil Greifswald bietet seit bald 40 Jahren eine liebevolle und ganzheitliche Pflege für Senioren und steht für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und gelingt nur im Team – deshalb leben wir ein familiäres Miteinander mit flachen Hierarchien, Teamplayer-Führungskräften und strukturierten Abläufen. Wenn Sie sich weiterentwickeln möchten, bieten wir Ihnen mit unserer Kursana-Akademie alle Möglichkeiten.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  eine*n</p><h2> engagierte*n examinierte*n Altenpfleger*in / Pflegefachkraft (m/w/d)</h2><p> im Pflegeheim Greifswald, der oder die mit Fachwissen und Herz unsere Bewohner liebevoll betreut und deren Lebensqualität aktiv mitgestaltet.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Individuelle Pflege: Sie führen aktivierende Grund- und Behandlungspflege durch und fördern so die Selbstständigkeit und das Wohlbefinden unserer Bewohner. </li> <li>  Fachgerechte Betreuung: Mit Ihrem pflegerischen Know-how betreuen Sie unsere Bewohner nach aktuellen wissenschaftlichen Standards und sichern eine hohe Pflegequalität. </li> <li>  Qualitätssicherung: Durch Ihre aktive Mitwirkung an Qualitätssicherungsmaßnahmen tragen Sie zur stetigen Optimierung unserer Pflegeprozesse bei. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Fachliche Expertise: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Examinierten Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d). </li> <li>  Serviceorientiertes Handeln: Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch ausgeprägte Dienstleistungsorientierung aus, wobei das Wohl unserer Senioren stets im Mittelpunkt steht. </li> <li>  Empathische Persönlichkeit: Mit Feingefühl und Verständnis gehen Sie auf die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohner ein und schaffen eine vertrauensvolle Atmosphäre. </li> <li>  Digitale Grundkenntnisse: Grundlegende EDV-Kenntnisse runden Ihr Profil ab und ermöglichen eine effiziente Dokumentation. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Wir sind Familie: Erleben Sie ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird. </li> <li>  Ihre Entwicklung zählt: Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungs- und Gesundheitskurse an unserer Kursana-Akademie. </li> <li>  Rundum unterstützt: Profitieren Sie von einem zentralen Qualitätsmanagement und einem individuellen Einstiegsprogramm. </li> <li>  Finanzielle Extras: Wir bieten Zuschüsse zur Altersvorsorge, Kinderbetreuung und vergünstigte Mahlzeiten. </li> <li>  Arbeiten mit Komfort: Erleichtern Sie Ihren Arbeitsalltag durch elektronische Dokumentation. </li> <li>  Sparen und profitieren: Nutzen Sie exklusive Mitarbeiterrabatte und attraktive Prämienmodelle. </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: Werden Sie Teil unseres Teams Kursana Family mit langjähriger Erfahrung. </li></ul><h2> Klingt das nach der richtigen Aufgabe für Sie? Dann werden Sie Teil unseres engagierten Teams!</h2><p> Bewerben Sie sich jetzt per Schnellbewerbung (60 Sekunden) über unser Bewerberformular und bringen Sie Ihr Fachwissen und Ihr Herz für die Pflege bei uns ein.</p><p> oder per E-Mail an Herrn Georg Krüger, <a href="mailto:georg.krueger@dussmann.de" target="_blank">georg.krueger@dussmann.de</a>.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p> Kursana Domizil Greifswald <br> Georg Krüger <br> Tallinner Straße 1 <br> 17493 Greifswald <br> Tel. +49-3834-8341-0 <br> <a href="http://www.kursana.de" target="_blank">www.kursana.de</a></p>

Examinierter Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) im Pflegeheim Greifswald

<p> Mit Karls Erlebnisdorf, ursprünglich als Erdbeerhof gegründet, haben wir uns zu einem erfolgreichen Betreiber von acht Freizeitparks in Deutschland entwickelt, und unser Wachstum hält an. Bis 2035 wird niemand in Deutschland länger als eine Stunde zu einem Erlebnisdorf von Karls fahren müssen. Mit einer Vielzahl von Attraktionen – von Achterbahnen, Spielplätzen, Manufakturen und Restaurants bis hin zu Hotels – bieten wir jährlich Millionen von Besuchern einzigartige Erlebnisse. Bis zum Jahr 2035 planen wir, die Anzahl unserer Erlebnisdörfer auf bis zu 22 zu erweitern. Dabei bleiben wir fair, authentisch, großzügig, familiär, augenzwinkernd, liebevoll und kreativ.</p><h1> Senior Produktmanager - Digitale Produkte (Mensch)</h1><h3> Deine Rolle</h3><p> Als Senior Produkt Manager übernimmst du die Verantwortung für die digitale Produktlandschaft von Karls Erlebnisdorf. Das sind aktuell die App, die Webseite und der Onlineshop. Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung dieser Produkte, um den wachsenden Anforderungen unserer Erlebnis-Dörfer gerecht zu werden. Deine Arbeit wird maßgeblich dazu beitragen, eine nachhaltige und skalierbare digitale Infrastruktur aufzubauen, die unser Wachstum bis 2035 und darüber hinaus unterstützt. Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen internen Teams, externen Partnern und dem digitalen Vertrieb, um digitale Innovationen effektiv umzusetzen.</p><h3> Dein Job</h3><ul> <li>  Weiterentwicklung der digitalen Produktlandschaft:  <br>  Du verantwortest die Weiterentwicklung und Optimierung aller digitalen Produkte, die unsere Erlebnis-Dörfer unterstützen, anhand einer von dir erstellten Roadmap. Dein Fokus liegt auf der technischen Umsetzung und Skalierung bestehender Systeme sowie der Einführung neuer Lösungen. Aktuell umfasst dies die Karls App, die Karls Webseite und den Karls Online-Shop. Dabei betreust und entwickelst du unser Shopware-Setup sowie den eigens entwickelten Ticketshop weiter. Du stellst sicher, dass alle Maßnahmen priorisiert werden und die Abstimmung zwischen internen und externen Beteiligten reibungslos funktioniert. </li> <li>  Technische Infrastruktur &amp; Tracking:  <br>  Gemeinsam mit der Vertriebsleiterin entwickelst du ein Tracking-Konzept, das eine durchgängige Messbarkeit entlang aller digitalen Kontaktpunkte ermöglicht. Du setzt dieses technisch um und sorgst für eine datenbasierte Steuerung des digitalen Vertriebs. Gleichzeitig arbeitest du an der Weiterentwicklung unserer Website und unseres CMS (aktuell Unite CMS), optimierst deren Performance und stellst sicher, dass die Plattform skalierbar bleibt. </li> <li>  Praktische Analyse und Konsolidierung:  <br>  Du analysierst bestehende digitale Prozesse, eliminierst Redundanzen und baust eine einheitliche, kundenorientierte Plattform auf. Dabei setzt du konkrete Maßnahmen um, die den gesamten digitalen Auftritt effizienter und nutzerfreundlicher gestalten. </li> <li>  Engagierte Zusammenarbeit &amp; Umsetzung:  <br>  Zusammen mit dem digitalen Vertriebsteam und der internen IT entwickelst du neue Kampagnen, Test-Szenarien und digitale Projekte. Ihr setzt Maßnahmen nicht nur strategisch auf, sondern bringt sie direkt in die Umsetzung – mit klarem Fokus auf Performance-Optimierung und messbare Erfolge. </li> <li>  Management von Ressourcen &amp; Partnern:  <br>  Du steuerst externe Agenturen und Entwickler, optimierst bestehende Setups und stellst sicher, dass die Zusammenarbeit effizient und zielorientiert verläuft. Zudem bringst du praktische Verbesserungen in unsere Outsourcing-Strukturen ein, um Umsatzpotenziale gezielt zu steigern. </li></ul><h3> Das wünschen wir uns von Dir</h3><ul> <li>  4-8 Jahre Erfahrung in der digitalen Produktentwicklung im B2C-Bereich. </li> <li>  Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Agenturen. </li> <li>  Hands-on-Mentalität: Du bist bereit, dich selbst in technische Herausforderungen einzubringen, eng mit Entwicklern oder Agenturen zusammenzuarbeiten. </li> <li>  Mindestens 5 Jahre fachliche und/oder disziplinarische Führungserfahrung und die Fähigkeit, sowohl Teams als auch externe Partner zu leiten. </li></ul><p> Rahmenbedingungen</p><ul> <li>  Arbeitsort: In Deiner 3-monatigen Onboardingzeit bist Du hier vor Ort in Rövershagen. Danach gern 2-3 Tage vor Ort - somit bist Du ein halber Mecklenburger und darfst dort arbeiten wo andere Urlaub machen. </li> <li>  Arbeitszeit: Vollzeit </li> <li>  Berichtslinie: Geschäftsleiter Digitalisierung </li></ul><h3> Deine Benefits</h3><ul> <li>  30 Tage Urlaub für Deine Erholung und Ausgleich </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung und klare Prozesse in unserer Buchhaltung. </li> <li>  Raum für Deine Ideen - Gestalte unsere Buchhaltungsprozesse aktiv mit. </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Familienunternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten. </li> <li>  Eine außergewöhnlich liebevolle Arbeitsatmosphäre in einem jungen, kreativen Team. </li></ul><h3> Interesse?</h3><p> Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil der Karls-Familie! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.</p><p> Standorte: Rövershagen 18182</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Weitere Informationen findest Du direkt unter:   karls.de/jobs </p>

145 Teilzeit Jobs in Güstrower Landstraße, 18292 Krakow am See-Charlottenthal, Deutschland