field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die „ibu institut für berufsbildung und umschulung gmbh“ steht für Zukunft durch Bildung. Wir haben uns auf Bildung und berufsbegleitende Qualifizierung für Erwachsene spezialisiert und entwickeln, erproben und führen kundenorientierte Bildungsangebote durch. Ob Unternehmer, Beschäftigter oder Arbeitssuchender – wir sichern gelungenes Lernen und gehen dabei ganz individuell auf unsere Kunden ein. Aufgaben und Verantwortungsbereich Ab sofort suchen wir in unserem Wohnheim aufgeschlossene Unterstützung für unser Team. Es geht hierbei um die Betreuung und das Begleiten minderjähriger Flüchtlinge. Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen in der Selbstorganisation, Integration und Selbsthilfe. Sie führen Gruppenangebote durch und betreuen Schulaufgaben. Voraussetzungen Wir erwarten eine der folgenden pädagogischen Ausbildungen:<ul><li>staatlich anerkannter Erzieher:in</li><li>Heimerzieher:in</li><li>Erzieher:in für Heime und Horte</li><li>Erzieher:in für Jugendheime</li><li>Diplom Sozialpädagog:in</li><li>Diplom Sozialarbeiter</li><li>Diplompädagog:in</li><li>staatlich anerkannte:r Heilerzieher:in</li><li>staatlich anerkannte:r Heilerziehungspfleger:in</li><li>Heilpädagog:in</li><li>Kindheitspädagog:in</li><li>Familienpfleger:in</li><li>Diakon:in (Sozialarbeit)</li><li>Psycholog:in</li></ul>Wir erwarten ein einwandfreies Führungszeugnis. Idealerweise sind Sie zur Wochenend- und Schichtarbeit bereit und besitzen einen PKW-Führerschein.Sie sind Quereinsteiger? Kein Problem! Bei uns haben Sie die Möglichkeit sich berufsbegleitend zu qualifizieren.Voraussetzung ist eine Meisterausbildung, egal in welchem Berufsbild.&nbsp; Wir bieten: <ul><li>ein qualifiziertes, engagiertes und innovatives Team</li><li>verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege</li><li>ein attraktives Gehalt</li><li>Corporate Benefits</li><li>abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine bedarfsgerechte Nutzung von Firmenfahrzeugen</li></ul> Wenn Sie gern mit Menschen arbeiten, verantwortungsbewusst, mit Freude und Kreativität an Ihre Arbeit gehen und gerne selbstständig und flexibel sind, dann bewerben Sie sich bei uns. Wir freuen uns Sie kennenzulernen Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Christian Rosenkranz Geschäftsführung Ludwigsluster Str. 3 19306 Neustadt-Glewe <a href="mailto:bewerbung@ibu-europe.de" target="_blank">bewerbung@ibu-europe.de</a> 038757-5070

ibu institut für berufsbildung und umschulung gmbh

Sozialarbeiter / Erzieher für Kinder- und Jugendwohngruppe (m/w/d)

„Zahlen sind Ihr Ding? Dann bringen Sie sie zum Singen!“Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft!Die ibu institut für berufsbildung und umschulung gmbh steht für Zukunft durch Bildung. Wir haben uns auf Bildung und berufsbegleitende Qualifizierung für Erwachsene spezialisiert. Zudem betreibt die ibu gmbh eine stationäre Jugendwohngruppe für Kinder und Jugendliche im Alter von 10 bis 18 Jahren.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Unterstützung im Bereich Controlling &amp; Business Operations.Sie behalten den finanziellen Überblick, tauchen ab in die operativen Kennzahlen, analysieren Kennziffern und setzen damit wegweisende Entscheidungen um. Sie sind die treibende Kraft hinter der Optimierung unserer Prozesse und unterstützen aktiv das Management bei strategischen Entscheidungen. Wenn Sie Lust auf eine verantwortungsvolle Position haben und es lieben, durch Ihre Zahlenarbeit Veränderung zu bewirken, dann sind Sie genau richtig bei uns! Folgende Aufgaben erwarten Sie bei uns: Folgende Aufgaben erwarten Sie bei uns:<ul><li>Finanzcontrolling – Überprüfung und Analyse von Budgetplänen und Finanzberichten</li><li>Buchhaltung – Buchungen in DATEV sowie Überprüfung von Ein- und Ausgangsrechnungen</li><li>Datenmanagement – Überprüfung von Kursdaten und Datensätzen sowie Dokumentenlenkung</li><li>Mahnwesen – Überwachung und Steuerung des Forderungsmanagements</li><li>Betriebswirtschaftliche Analysen – Erstellung von Analysen unter Berücksichtigung interner Anforderungen</li></ul> Unsere Erwartungen: Wir suchen eine:n engagierte:n und erfahrene:n Controller:in der:die mit Leidenschaft und Fachwissen an die Arbeit geht.Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Sehr gute und einsatzbereite Kenntnisse MS Office und DATEV</li><li>Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, präzise Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li></ul> Wir bieten Bei uns finden Sie mehr als nur einen Job – bei ibu werden Sie Teil eines Teams, das Sie als Fachkraft schätzt und in Ihrer Weiterentwicklung unterstützt!<ul><li>ein qualifiziertes, engagiertes und innovatives Team</li><li>verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Ein Arbeitsplatz, an dem Teamgeist großgeschrieben wird – direkter Austausch und kurze Wege durch gemeinsames Arbeiten vor Ort.</li><li>flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege</li><li>ein attraktives Gehalt</li><li>Corporate Benefits</li><li>abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> Worauf warten Sie noch? Sie möchten in einem Unternehmen arbeiten, das Ihnen die Möglichkeit gibt, Verantwortung zu übernehmen und zu wachsen? Dann sind Sie hier genau richtig! Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Christian Rosenkranz Geschäftsführung Ludwigsluster Str. 3 19306 Neustadt-Glewe <a href="mailto:bewerbung@ibu-europe.de" target="_blank">bewerbung@ibu-europe.de</a> 038757-5070

Controlling & Business Operations (m/w/d)

<h2>Sachverständiger Aufzug- &amp; Fördertechnik (m/w/d)</h2>SchwerinVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50861096-01<h2>Wir stellen uns vor</h2>In der Aufzug- &amp; Fördertechnik gelten besonders hohe Anforderungen an den Schutz von Gesundheit und Sicherheit von Personen. Mit einem Wachstum von mehr als 5 % pro Jahr ist und bleibt unser Fachbereich ein zukunftssicherer Pfeiler im Verbund der Industriedienstleistungen, mit vielseitigen Aufgaben und innovativen, technologischen Entwicklungen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind für die Prüfung von Aufzugsanlagen vor der erstmaligen Inbetriebnahme und nach prüfpflichtigen Änderungen sowie für wiederkehrende Prüfungen nach BetrSichV zuständig</li><li>Mit Ihrer Expertise führen Sie Zertifizierungen nach den Normen DIN EN 13015 und DIN IN ISO 9001 durch</li><li>Des Weiteren untersuchen Sie Unfälle und Schäden an Aufzugsanlagen</li><li>Ebenso versiert erstellen Sie Prüfberichte und technische Gutachten</li><li>Durch Ihr umfassendes Fachwissen und Ihre vertrauensvolle Persönlichkeit sind Sie ein wichtiger Berater für unsere Kunden und nutzen dabei Ihr Netzwerk zur Erweiterung Ihres Kundenstamms</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung als anerkannter Sachverständiger für Aufzugsanlagen</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office</li><li>Erforderliche Höhentauglichkeit, um diese Tätigkeit auszuüben</li><li>Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Dokumentationen und Berichte zu erstellen</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste und kundenorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Mehrere Tage Erfahrungsaustausch mit dem Fachbereich und Sachverständigen anderer Niederlassungen</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle&nbsp;Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sind branchenübergreifend in 60 Ländern mit knapp 49.000 Mitarbeitenden Vordenker für Sicherheit.Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen? Herr Dimitrios Cechagias <a href="mailto:dimitrios.cechagias@dekra.com" target="_blank">dimitrios.cechagias@dekra.com</a> &nbsp;

DEKRA GmbH

DEKRA Annual Report 2021-2022 Trailer

DEKRA safety-security-sustainability

DEKRA Annual Report 2022/23 Trailer

Sachverständiger Aufzug- & Fördertechnik (m/w/d)

EinleitungSetzen Sie sich die Bewerberbrille auf und skizzieren Sie hier die Unternehmenskultur und die Philosophie.Motivieren Sie den Bewerber, sich weiter über die Stelle zu informieren, indem Sie seine zukünftigeRolle im Unternehmen kurz beschreiben. Nutzen Sie diesen ersten Abschnitt, um den Bewerber für sichzu gewinnen. (Max. 4 Zeilen / ca. 350 Zeichen) Ihre Aufgaben: <ul><li>Stellen Sie hier die Aufgaben vor!</li><li>Sie sollten den Aufgabenbereich so treffend wie möglich beschreiben, damit sich Bewerber ein klares Bild davon machen können.</li><li>Konzentrieren Sie sich hier auf die wichtigsten fünf bis acht Aufgaben.</li><li>Stellen Sie diese in Form einer Liste statt eines Fließtextes dar.</li><li>Priorisieren Sie die Punkte der Liste und nennen Sie die wichtigsten Aufgaben zuerst.</li><li>Unsere Empfehlung: Ehrlichkeit ist Trumpf</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Um die passenden Kandidaten anzusprechen, sollte in der Vorarbeit geprüft werden, welche Fähigkeiten die zu besetzende Stelle voraussetzt.</li><li>Sie sollten konkrete Angaben zum Bildungsgrad, der Berufserfahrung, den gewünschten fachlichen Fähigkeiten und den sozialen Kompetenzen machen.</li><li>Formulieren Sie realistische Anforderung, um interessierte Bewerber nicht abzuschrecken.</li><li>Unser Tipp: Eine Auflistung schafft Übersicht.</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Je mehr, desto besser!</li><li>Zeigen Sie Ihrem Bewerber, was ihn in Ihrem Unternehmen erwartet.</li><li>Adressieren Sie diese Punkte zielgruppenspezifisch und in Stichpunkten: Programmierern sind andere Aspekte wichtig als Marketing-Spezialisten.</li><li>Führen Sie die Benefits aus, die Sie anbieten, z.B. flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten, Home-Office oder eine Kantine.</li><li>Denken Sie daran, dass eine ausführliche Einarbeitung, ein persönlicher Ansprechpartner in der Einarbeitungszeit, regelmäßige Feedbackgespräche um sich persönlich weiterzuentwickeln super Benefits sein können.</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Kantine</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>Hunde erlaubt</li></ul> Haben wir Interesse geweckt? Closing mit gewünschter Bewerbungsmethode und wichtigen Informationen für den Bewerber:Nach der Pflicht kommt die Kür. Sammeln Sie hier nochmal die Punkte, in denen Sie im letzten Absatzwichtige Informationen zum Bewerbungsprozess geben. Weisen Sie darauf hin, auf welchem Weg dieBewerbung eingereicht werden soll - per Post, E-Mail oder online über den "Jetzt Bewerben" Buttonüber das Portal.Führen Sie auf, welche Dokumente, Zeugnisse und Zertifikate beizufügen sind und skizzieren Sie kurz,wie das Bewerbungsverfahren bei Ihnen im Unternehmen abläuft. Ansprechpartner für Bewerbung: JOB-NORDEN.de <a href="mailto:info@job-norden.de" target="_blank">info@job-norden.de</a> 038563788050

JOB-NORDEN.de - Ihr Jobmarkt für Mecklenburg-Vorpommern und die Prignitz

Musteranzeige (m/w/d)

Affinis ist ein europaweit agierendes IT-Unternehmen mit einem intelligenten Portfolio-Mix aus Transformations-, Cloud- und Plattform-Services. Unsere Mission ist es, Veränderung zu gestalten - mit Daten und AI als Motor sowie Menschlichkeit als Kompass. Wir kombinieren die führenden Technologieplattformen wie Microsoft, SAP und Salesforce mit unserer umfassenden Branchenexpertise, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die Geschäftsprozesse optimieren, Innovationen beschleunigen und damit nachhaltigen Wandel vorantreiben.
Zur affinis Gruppe gehören ebenfalls: INFORMATION WORKS &amp; enerhym
Wir sind Teil der affinis-Gruppe - einer Unternehmensfamilie, die seit über 20 Jahren Unternehmen in ganz Deutschland auf ihrem Weg durch die digitale Welt begleitet. Was uns antreibt? Der gemeinsame Anspruch, mit Know-how, Leidenschaft und Teamgeist genau die Lösungen zu entwickeln, die unsere Kunden wirklich weiterbringen.
Die affinis enterprise services GmbH bringt dabei jahrzehntelange Erfahrung im SAP-Umfeld, zuverlässige Managed Services (ISO27001-zertifiziert!) und ein echtes Händchen für IT-Betrieb mit. Ob Köln, Lübeck oder remote - wir arbeiten flexibel, partnerschaftlich und immer miteinander.
Wir wollen, dass Menschen und Unternehmen von und durch IT profitieren. Dafür setzen wir auf kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, damit aus guten Ideen keine Konzepte für die Schublade werden. Jedes unserer Mannschaftmitglieder soll das Beste aus sich herausholen können. Eigenverantwortung steht bei uns deshalb hoch im Kurs.
Doch dabei geht es nicht darum, unsere Kolleg:innen mit ihren Aufgaben allein zu lassen, sondern ihnen den Raum zu geben, eigene Ideen einzubringen und unser Unternehmen mitzugestalten.<h2>Das bringst Du mit</h2><ul> <li> Du kennst Dich in der SAP Basis richtig gut aus und hast erste Erfahrungen in der Migration von SAP-Datenbanken zu SAP HANA gesammelt. </li> <li> Technische Migrationen zu SAP S/4 HANA sind für Dich kein Neuland. </li> <li> Ob eigenständig oder im Zusammenspiel mit anderen Teams - Du findest Dich souverän in anspruchsvollen Kundenlandschaften zurecht. </li> <li> Weiterbildung ist für Dich kein Pflichtprogramm, sondern echtes Interesse. </li> <li> Du bist gut organisiert, verlässlich und ein echtes Teammitglied - Zeitmanagement und Selbstorganisation gehören zu Deinen Stärken. </li> <li> Du kommunizierst klar und sicher auf Deutsch und Englisch. </li> <li> Du bist offen für neue Orte und Projekte und reisebereit innerhalb von Deutschland. </li> <li> Im Idealfall bringst Du die passende Zertifizierung mit - ist aber kein Muss, wenn Du uns mit Know-How und Motivation überzeugst. </li> <li> Wir erwarten nicht, dass alle Bewerber:innen die gleichen Voraussetzungen mitbringen. Solltest Du weitere, hier nicht aufgeführte Fähigkeiten mitbringen, die Dich auszeichnen und mit denen Du uns (und unsere Kunden) überraschen und begeistern kannst, teile sie gerne mit uns! </li> </ul><h2>Deine Aufgaben im Überblick</h2><ul> <li> Du berätst unsere Kunden in spannenden Projekten rund um das Thema SAP Basis - von der Planung bis zur Umsetzung. </li> <li> Du begleitest die SAP-Systeme unserer Kunden sicher und strukturiert auf ihrem Weg nach SAP HANA. </li> <li> Du denkst selber mit, tauschst Dich aus und bringst Dich dort ein , wo es drauf ankommt - auch teamübergreifend in komplexen Kundenumgebungen. </li> <li> Du bringst Dein Wissen aktiv in unsere unternehmenseigene Akademie ein - ob intern oder extern. </li> <li> Du schaust über den Tellerrand und übernimmst auch mal Aufgaben außerhalb der SAP HANA-Welt - im engen Austausch mit anderen Fachbereichen. </li> </ul><h2>Werde Teil unserer Mannschaft, denn</h2><ul> <li> Du bist von Anfang an Teil eines tollen Teams und kannst nach dem Onboarding in kollegialer Atmosphäre schnell Verantwortung übernehmen und Deine eigenen Ideen einbringen. </li> <li> Deine persönliche Weiterentwicklung bringt uns als Team voran. Als Teil unseres Engagements für Deine berufliche Weiterentwicklung bietet die affinis academy eine breite Palette an Schulungsthemen. </li> <li> Wir setzen auf kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, damit aus guten Ideen keine Konzepte für die Schublade werden. </li> <li> Wir geben Dir den Freiraum , den Du brauchst: Wenn es mit Deinen Terminen vereinbar ist, arbeite gerne wann und wo Du möchtest - an einem unserer 8 Standorte oder remote im Home Office oder Co-Working Space. </li> <li> Wir legen Wert darauf, dass Du stets gut erholt bist: Bei uns bekommst Du 30 Tage Jahresurlaub. </li> <li> Wir finden, dass gute Leistung und Engagement belohnt werden sollten. Neben einem festen Grundgehalt profitierst Du bei uns von einem Bonusmodell , das sich am Erfolg des Unternehmens und Deines Teams orientiert - weil wir gemeinsam mehr erreichen und gemeinsam profitieren. </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness sind für uns selbstverständlich. </li> <li> Weitere Benefits wie Jobrad oder Mitarbeiterrabatte warten ebenfalls auf Dich. </li> </ul><h3>Kontaktperson</h3> Katrin Brunken +49 421 43810-175 <a href="mailto:karriere@affinis.de" target="_blank">karriere@affinis.de</a> affinis AG Cuxhavener Straße 10 a 28217 Bremen <a href="https://www.affinis.de/" target="_blank">www.affinis.de</a> affinis AG

JOB-NORDEN

SAP Basis Berater Schwerpunkt SAP HANA (w/m/d)

Affinis ist ein europaweit agierendes IT-Unternehmen mit einem intelligenten Portfolio-Mix aus Transformations-, Cloud- und Plattform-Services. Unsere Mission ist es, Veränderung zu gestalten - mit Daten und AI als Motor sowie Menschlichkeit als Kompass. Wir kombinieren die führenden Technologieplattformen wie Microsoft, SAP und Salesforce mit unserer umfassenden Branchenexpertise, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die Geschäftsprozesse optimieren, Innovationen beschleunigen und damit nachhaltigen Wandel vorantreiben.
Zur affinis Gruppe gehören ebenfalls: INFORMATION WORKS &amp; enerhym
Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden, Kunden und Geschäftspartnern gestalten wir eine Zukunft, in der Daten und AI der Treiber für Wachstum sind und zusammen mit Menschlichkeit das Herzstück unserer Vision bilden: Wir bauen Brücken zwischen Bits und Bauchgefühl, zwischen Algorithmen und menschlicher Intuition. Als vertrauenswürdiger Partner ermöglichen wir es unseren Kunden, die Chancen der digitalen Transformation zu nutzen und ihre Ziele zu erreichen - menschlich, weitsichtig, ergebnisorientiert. Bist Du dabei? Jetzt bewerben
Wir wollen, dass Menschen und Unternehmen von und durch IT profitieren. Dafür setzen wir auf kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, damit aus guten Ideen keine Konzepte für die Schublade werden. Jedes unserer Mannschaftmitglieder soll das Beste aus sich herausholen können. Eigenverantwortung steht bei uns deshalb hoch im Kurs.
Doch dabei geht es nicht darum, unsere Kolleg:innen mit ihren Aufgaben allein zu lassen, sondern ihnen den Raum zu geben, eigene Ideen einzubringen und unser Unternehmen mitzugestalten.<h2>Das bringst Du mit</h2><ul> <li> Du bringst ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich, im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine ähnliche Qualifikation mit. </li> <li> Du verfügst über fundierte Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen Geschäftsprozessen und -abläufen . </li> <li> Du hast mind. zwei Jahre Erfahrung in der Beratung von Business Central in mindestens einem der Module Finanzen, Einkauf, Verkauf, Lager, Logistik, Projekte, Service oder Fertigung. </li> <li> Gängige Partnerlösungen wie z.B. Lösungen von Continia, ForNAV oder anderen Partnern sind für Dich kein Fremdwort. </li> <li> Du bist ein Teamplayer , hast Spaß an der Ideenfindung und Freude am selbständigen und innovativen Arbeiten. </li> <li> Du bist flexibel und kannst Dich schnell in neue Fragestellungen hineindenken. </li> <li> Du bist kommunikativ und fühlst Dich im Umgang mit Kunden wohl. Sichere Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache setzen wir voraus. </li> </ul><h2>Deine Aufgaben im Überblick</h2><ul> <li> Du ergänzt unser Team in der Beratung von und bei Kunden in allen Fragen zu Microsoft Dynamics 365 Business Central . </li> <li> Während der gesamten Projektdauer fühlen sich unsere Kunden bei Dir wohl. Dazu gehören... </li> <li> ...die Analyse von Geschäftsprozessen </li> <li> ...die Durchführung von Kunden-Workshops und Kundenpräsentationen </li> <li> ...die Aufnahme von Kundenanforderungen inkl. Aufwandsschätzung </li> <li> ...die Entwicklung von Lösungsansätzen und fachlichen Ausarbeitungen </li> <li> ...die Implementierung </li> <li> Du kannst Testvorgaben erstellen und durch die Tests führen. </li> <li> Die Unterstützung des Vertriebs &amp; Business Developments ist für Dich selbstverständlich. </li> <li> Gemeinsam finden wir heraus, welche (Weiter-)Entwicklungsmöglichkeiten am besten für Dich geeignet sind. Deine Stärken und Interessen stehen dabei im Vordergrund. </li> </ul><h2>Werde Teil unserer Mannschaft, denn</h2><ul> <li> Du bist von Anfang an Teil eines tollen Teams und kannst nach dem Onboarding in kollegialer Atmosphäre schnell Verantwortung übernehmen und Deine eigenen Ideen einbringen. </li> <li> Deine persönliche Weiterentwicklung bringt uns als Team voran. Als Teil unseres Engagements für Deine berufliche Weiterentwicklung bietet die affinis academy eine breite Palette an Schulungsthemen. </li> <li> Wir setzen auf kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, damit aus guten Ideen keine Konzepte für die Schublade werden. </li> <li> Wir geben Dir den Freiraum, den Du brauchst: Wenn es mit Deinen Terminen vereinbar ist, arbeite gerne wann und wo Du möchtest - an einem unserer Standorte, im Home Office oder bis zu 27 Tage im Kalenderjahr auch remote im EU-Ausland. </li> <li> Wir legen Wert darauf, dass Du stets gut erholt bist: Bei uns bekommst Du 30 Tage Jahresurlaub. </li> <li> Wir finden, dass Erfolg belohnt werden sollte. Darum beinhaltet unser Vergütungspaket neben einem festen Grundgehalt einen variablen Gehaltsbestandteil in Form individueller Provisionen. </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness sind für uns selbstverständlich. </li> <li> Weitere Benefits wie Job Rad oder Mitarbeiterrabatte warten ebenfalls auf Dich. </li> </ul><h3>Kontaktperson</h3> Jasmin Temps +49 421 43810-109 <a href="mailto:karriere@affinis.de" target="_blank">karriere@affinis.de</a> affinis AG Cuxhavener Straße 10 a 28217 Bremen <a href="https://www.affinis.de/" target="_blank">www.affinis.de</a> affinis AG

Consultant Microsoft Dynamics 365 Business Central (m/w/d)

Affinis ist ein europaweit agierendes IT-Unternehmen mit einem intelligenten Portfolio-Mix aus Transformations-, Cloud- und Plattform-Services. Unsere Mission ist es, Veränderung zu gestalten - mit Daten und AI als Motor sowie Menschlichkeit als Kompass. Wir kombinieren die führenden Technologieplattformen wie Microsoft, SAP und Salesforce mit unserer umfassenden Branchenexpertise, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die Geschäftsprozesse optimieren, Innovationen beschleunigen und damit nachhaltigen Wandel vorantreiben.
Zur affinis Gruppe gehören ebenfalls: INFORMATION WORKS &amp; enerhym
Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden, Kunden und Geschäftspartnern gestalten wir eine Zukunft, in der Daten und AI der Treiber für Wachstum sind und zusammen mit Menschlichkeit das Herzstück unserer Vision bilden: Wir bauen Brücken zwischen Bits und Bauchgefühl, zwischen Algorithmen und menschlicher Intuition. Als vertrauenswürdiger Partner ermöglichen wir es unseren Kunden, die Chancen der digitalen Transformation zu nutzen und ihre Ziele zu erreichen - menschlich, weitsichtig, ergebnisorientiert. Bist Du dabei? Jetzt bewerben
Wir wollen, dass Menschen und Unternehmen von und durch IT profitieren. Dafür setzen wir auf kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, damit aus guten Ideen keine Konzepte für die Schublade werden. Jedes unserer Mannschaftmitglieder soll das Beste aus sich herausholen können. Eigenverantwortung steht bei uns deshalb hoch im Kurs.
Doch dabei geht es nicht darum, unsere Kolleg:innen mit ihren Aufgaben allein zu lassen, sondern ihnen den Raum zu geben, eigene Ideen einzubringen und unser Unternehmen mitzugestalten.<h2>Das bringst Du mit</h2><ul> <li> Du bringst ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich, im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine ähnliche Qualifikation mit. </li> <li> Du verfügst über fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Rechnungswesen, der Finanz- und Anlagenbuchhaltung und auch Kostenrechnung. </li> <li> Du hast mind. 5 Jahre Erfahrung in der Beratung von Business Central in den Modulen Finanzen, Einkauf und Verkauf. </li> <li> Du verfügst über Kenntnisse in den Modulen von Continia und CKL . </li> <li> Du bist ein Teamplayer, hast Spaß an der Ideenfindung und Freude am selbständigen und innovativen Arbeiten. </li> <li> Du bist flexibel und kannst Dich schnell in neue Fragestellungen hineindenken. </li> <li> Du bist kommunikativ und fühlst Dich im Umgang mit Kunden wohl. Sichere Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache setzen wir voraus. </li> </ul><h2>Deine Aufgaben im Überblick</h2><ul> <li> Du ergänzt unser Team in der Beratung von und bei Kunden in allen Fragen zu Microsoft Dynamics 365 Business Central im Schwerpunkt Finanzwesen . </li> <li> Hierbei bist Du Ansprechpartner:in für unsere Kunden zu Themen wie Finanzbuchhaltung, Bilanzbuchhaltung, Kostenrechnung sowie für angrenzende Themen. </li> <li> Während der gesamten Projektdauer fühlen sich unsere Kunden bei Dir wohl. Hier berätst Du in der Analyse von Geschäftsprozessen , der Durchführung von Kunden-Workshops und Kundenpräsentationen , der Aufnahme von Kundenanforderungen inkl. Aufwandsschätzung , der Entwicklung von Lösungsansätzen und fachlichen Ausarbeitungen sowie der Implementierung . </li> <li> Du kannst Testvorgaben erstellen und durch die Tests führen. </li> <li> Die Unterstützung des Vertriebs &amp; Business Developments ist für Dich selbstverständlich. </li> </ul><h2>Werde Teil unserer Mannschaft, denn</h2><ul> <li> Du bist von Anfang an Teil eines tollen Teams und kannst nach dem Onboarding in kollegialer Atmosphäre schnell Verantwortung übernehmen und Deine eigenen Ideen einbringen. </li> <li> Deine persönliche Weiterentwicklung bringt uns als Team voran. Als Teil unseres Engagements für Deine berufliche Weiterentwicklung bietet die affinis academy eine breite Palette an Schulungsthemen. </li> <li> Wir setzen auf kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien , damit aus guten Ideen keine Konzepte für die Schublade werden. </li> <li> Wir geben Dir den Freiraum , den Du brauchst: Wenn es mit Deinen Terminen vereinbar ist, arbeite gerne wann und wo Du möchtest - an einem unserer Standorte, im Home Office oder bis zu 27 Tage im Kalenderjahr auch remote im EU-Ausland. </li> <li> Wir legen Wert darauf, dass Du stets gut erholt bist: Bei uns bekommst Du 30 Tage Jahresurlaub. </li> <li> Wir finden, dass Erfolg belohnt werden sollte. Darum beinhaltet unser Vergütungspaket neben einem festen Grundgehalt einen variablen Gehaltsbestandteil in Form individueller Provisionen. </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness sind für uns selbstverständlich. </li> <li> Weitere Benefits wie Jobrad oder Mitarbeiterrabatte warten ebenfalls auf Dich. </li> </ul><h3>Kontaktperson</h3> Jasmin Temps +49 421 43810-109 <a href="mailto:karriere@affinis.de" target="_blank">karriere@affinis.de</a> affinis AG Cuxhavener Straße 10 a 28217 Bremen <a href="https://www.affinis.de/" target="_blank">www.affinis.de</a> affinis AG

(Senior) Consultant Microsoft Dynamics 365 Business Central - Finance (m/w/d)

Affinis ist ein europaweit agierendes IT-Unternehmen mit einem intelligenten Portfolio-Mix aus Transformations-, Cloud- und Plattform-Services. Unsere Mission ist es, Veränderung zu gestalten - mit Daten und AI als Motor sowie Menschlichkeit als Kompass. Wir kombinieren die führenden Technologieplattformen wie Microsoft, SAP und Salesforce mit unserer umfassenden Branchenexpertise, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die Geschäftsprozesse optimieren, Innovationen beschleunigen und damit nachhaltigen Wandel vorantreiben.
Zur affinis Gruppe gehören ebenfalls: INFORMATION WORKS &amp; enerhym
In einer disruptiven und komplexen Welt unterstützen wir als affinis unsere Kunden seit mehr als 20 Jahren dabei, genau die Entscheidungen zu treffen, die sie nach vorne bringen. Das schaffen wir nur mit unserer hochqualifizierten und kreativen Mannschaft. Das Wissen, die Erfahrung und die Leidenschaft unserer Mannschaftsmitglieder ist die Grundlage für den Erfolg unserer Kundenprojekte.
Wir wollen, dass Menschen und Unternehmen von und durch IT profitieren. Dafür setzen wir auf kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, damit aus guten Ideen keine Konzepte für die Schublade werden. Jedes unserer Mannschaftmitglieder soll das Beste aus sich herausholen können. Eigenverantwortung steht bei uns deshalb hoch im Kurs.
Doch dabei geht es nicht darum, unsere Kolleg:innen mit ihren Aufgaben allein zu lassen, sondern ihnen den Raum zu geben, eigene Ideen einzubringen und unser Unternehmen mitzugestalten.<h2>Das bringst Du mit</h2><ul> <li> Du begeisterst dich für SAP und bringst fundiertes Wissen in mindestens einem der folgenden SAP-Produkte ERP ECC bzw. S/4HANA -SD, -CS, -MM, -PM, -PP, -PS, -WM mit. </li> <li> Du arbeitest gerne im Team und hast Spaß an abwechslungsreichen Projekten . </li> <li> Du bist eine kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit mit Freude am Kundenkontakt. </li> <li> Die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb von Deutschland bringst Du mit. </li> <li> Wir freuen uns zudem, wenn du schon erste Erfahrungen in der Transition auf S/4HANA gemacht hast. </li> <li> Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus. </li> <li> Wir schätzen Vielfalt und Individualität . Solltest Du weitere, hier nicht aufgeführte Fähigkeiten mitbringen, die Dich auszeichnen und mit denen Du uns (und unsere Kunden) überraschen und begeistern kannst, , teile sie gerne mit uns! </li> </ul><h2>Deine Aufgaben im Überblick</h2><ul> <li> Du begleitest Projekte im Logistik-Bereich und führst SAP-Systeme und -Prozesse bei unseren Kunden ein. </li> <li> Du berätst unsere Kunden bei Änderungs- und Optimierungswünschen und wirkst bei der fachlichen Konzeption und der technischen Umsetzung gemeinsam mit unserer Entwicklermannschaft mit. </li> <li> Du bist vertrauensvolle:r Ansprechpartner:in in Deinen Prozessen und Verantwortungsbereichen. </li> <li> Dabei gibst Du Dein Wissen und Deine Erfahrung gerne weiter, z.B. im Rahmen der Einarbeitung und Begleitung von Junioren. </li> <li> Darüber hinaus unterstützt Du in der Erstellung von Angeboten und in Pre-Sales Einsätzen </li> </ul><h2>Werde Teil unserer Mannschaft, denn</h2><ul> <li> Du bist von Anfang an Teil eines tollen Teams und kannst nach dem Onboarding in kollegialer Atmosphäre schnell Verantwortung übernehmen und Deine eigenen Ideen einbringen. </li> <li> Deine persönliche Weiterentwicklung bringt uns als Team voran. Als Teil unseres Engagements für Deine berufliche Weiterentwicklung bietet die affinis academy eine breite Palette an Schulungsthemen. </li> <li> Wir setzen auf kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien , damit aus guten Ideen keine Konzepte für die Schublade werden. </li> <li> Wir geben Dir den Freiraum , den Du brauchst: Wenn es mit Deinen Terminen vereinbar ist, arbeite gerne wann und wo Du möchtest - an einem unserer 8 Standorte, im Home Office oder bis zu 27 Tage im Kalenderjahr auch remote im EU-Ausland. </li> <li> Wir legen Wert darauf, dass Du stets gut erholt bist: Bei uns bekommst Du 30 Tage Jahresurlaub. </li> <li> Wir finden, dass Erfolg belohnt werden sollte. Darum beinhaltet unser Vergütungspaket neben einem festen Grundgehalt einen variablen Gehaltsbestandteil in Form individueller Provisionen und Unternehmenserfolgsbeteiligungen. </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness sind für uns selbstverständlich. </li> <li> Weitere Benefits wie Jobrad oder Mitarbeiterrabatte warten ebenfalls auf Dich. </li> </ul><h3>Kontaktperson</h3> Shari Titzer +49 421 43810-043 <a href="mailto:karriere@affinis.de" target="_blank">karriere@affinis.de</a> affinis AG Cuxhavener Straße 10 a 28217 Bremen <a href="https://www.affinis.de/" target="_blank">www.affinis.de</a> affinis AG

(Senior) SAP Consultant Logistik (m/w/d)

Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen in zweiter Generation und stolzer Lizenzpartner von Town &amp; Country Haus , Deutschlands meistgebautem Markenhaus. Mit über 25 Jahren Erfahrung und einem klaren Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit haben wir bereits tausende Familien auf ihrem Weg zum Eigenheim begleitet. Unsere Werte? Ehrlichkeit, Loyalität und Kommunikation auf Augenhöhe - sowohl mit unseren Kunden als auch im Team.<h2>DAS BRINGST DU MIT: DEIN KNOW-HOW ZÄHLT!</h2><ul> <li> Abgeschlossene Qualifikation als Meister im Bauhandwerk, Bautechniker, Bauingenieur oder anderweitig technisches Studium. </li> <li> Fundierte Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung. </li> <li> Organisationstalent und ein sicheres Gespür für Kosten- und Qualitätsmanagement </li> <li> Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Reisebereitschaft innerhalb des Tagespendelbereiches. </li> <li> Ein freundliches und lösungsorientiertes Auftreten - auch in stressigen Situationen. </li> </ul><h2>DEINE AUFGABEN: WO DEINE KREATIVITÄT GEFRAGT IST</h2><ul> <li> Planen &amp; Steuern: Du erstellst Bauablaufpläne, koordinierst die Gewerke und stellst sicher, dass Zeit-, Kosten- und Qualitätsvorgaben eingehalten werden. </li> <li> Kommunizieren: Du bist die zentrale Ansprechperson für Handwerksbetriebe, Kunden und interne Teams - immer lösungsorientiert und professionell. </li> <li> Kontrollieren: Du überwachst den Fortschritt auf unseren Baustellen, führst Bauabnahmen mit den Bauherren durch und dokumentierst alles sorgfältig. </li> <li> Kundenorientierung: Auch bei Gewährleistungsmängeln bleibst du der Vermittler, der pragmatische Lösungen findet. </li> </ul><h2>WARUM ZU UNS?</h2><ul> <li> Unser Arbeitsumfeld zeichnet sich durch flache Hierarchien, ein modernes, digitales Arbeiten und ein kollegiales Miteinander aus. Für unsere spannenden Bauprojekte suchen wir dich als engagierten Bauleiter (m/w/d) im Raum Schwerin, Ludwigslust-Parchim, Prignitz und Nordwestmecklenburg. Keine Sorge: Alles im Tagespendelbereich - keine Übernachtungen nötig. </li> <li> Familienunternehmen mit Herz: Wir schätzen ein loyales, kollegiales und ehrliches Miteinander. </li> <li> Digital und modern: Smartphone, Tablet und modernste Tools gehören zur Grundausstattung. </li> <li> Flexibilität: Homeoffice-Möglichkeiten, keine langen Reisen - und Zeit für die Familie. </li> <li> Attraktive Benefits: Firmenwagen (auch privat nutzbar), Prämienzahlungen, kostenfreie Nutzung einer Service-Agentur für Privatangelegenheiten, Gesundheitszuschüsse, betriebliche Altersvorsorge, Teamevents und vieles mehr. </li> <li> Regionale Projekte: Keine anonymen Großbaustellen, sondern persönliche Betreuung von privaten Bauherrenfamilien im Tagespendelbereich. </li> </ul>Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Lass uns gemeinsam Träume erfüllen. Dein Ansprechpartner Marco Westphal, Geschäftsführer Schweriner Chaussee 35 19370 Parchim <a href="mailto:marco.westphal@tc.de" target="_blank">marco.westphal@tc.de</a> 03871-422940 <a href="http://www.TC.de" target="_blank">www.TC.de</a> Town &amp; Country Projektbüro HSS Westphal GmbH

Bauleiter (m/w/d)

Wir sind Dr. Oetker. Seit mehr als 130 Jahren gehen wir neue Wege. Mit Pizza, Kuchen und Desserts sowie digitalen Plattformen und Services. Qualität zeichnet uns aus, Pioniergeist treibt uns an. Gemeinsam verfolgen unsere 16.500 Kolleg*innen weltweit unseren Purpose: Creating a Taste of Home.<h2> DAS BRINGST DU MIT</h2><ul> <li> Du kannst ein abgeschlossenes Studium bevorzugt im Bereich Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Energietechnik oder Automatisierungstechnik vorweisen oder hast bereits eine gleichwertige Qualifikation, z.B. als Techniker abgeschlossen. </li> <li> Du bist neugierig und hast den Anspruch, komplexe technische Zusammenhänge ganzheitlich zu verstehen und weiterzuentwickeln. </li> <li> Neues spornt Dich an. Anspruchsvolle Aufgaben bringst Du zielgerichtet zu Ende. </li> <li> Du bist organisiert und kannst Aufgaben angemessen strukturieren und veranschaulichen. </li> <li> Du schätzt die Zusammenarbeit mit Menschen, der gemeinsame Erfolg ist Dir mindestens genauso wichtig wie der Eigene. </li> <li> Du identifizierst Dich mit unseren modernen Unternehmenswerten. </li> <li> Gute Kenntnisse mit gängiger Office- und Planungssoftware setzen wir voraus. </li> <li> Für Deine Aufgaben sind gute Deutsch- und Englischkenntnisse Voraussetzung. </li> <li> Du verfügst über solide Projektmanagement-Kenntnisse. Idealerweise bist Du bereits zertifizierter Projektmanager(GPM, PMP, etc.) </li> </ul><h2> DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH</h2><ul> <li> Du bist Projektmanager mit Fokus auf Versorgungstechnik (z.B. Heizung, Klima, Kälte und Energie) und verantwortest und gestaltest die Umsetzung von Projekten am Standort Wittenburg. </li> <li> Gemeinsam mit den Nutzern optimierst Du die Bestandsanlagen und entwickelst individuelle Lösungen. Dabei liegt Dir das Thema Energie- und CO2 Einsparungen am Herzen. </li> <li> Du entwickelst eigenständig Konzepte nach gültigen Vorschriften und Normen und arbeitest dazu auch mit externen Planern und Fachfirmen zusammen. </li> <li> Du steuerst Projekte in allen Phasen, von der Konzeptionierung bis zum Projektabschluss. </li> <li> Du entwickelst Dein technisches Wissen gern weiter und überträgst dieses auf neue Aufgaben. </li> <li> Du vertrittst die Interessen von Dr. Otker in allen Projektphasen in technischer und kaufmännischer Hinsicht. </li> </ul><h2> DAS BIETEN WIR DIR</h2> Strukturiertes Onboarding | Attraktive Vergütung mit außertariflichen Leistungen | Vielseitige Arbeitszeitmodelle | 30 Tage Urlaub | Sonderurlaub an Weihnachten &amp; Silvester | Kostenlose PKW- und Fahrradstellplätze | Weiterbildungsmöglichkeiten (bedarfsorientierte Trainings, Sprachtrainings, individuelles Coaching) | Betriebliche Altersvorsorge | Betriebliches Gesundheitsmanagement | Ausgezeichnetes Mitarbeiterrestaurant | Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop | Kinderferiencamp | Betriebsfest
 Du hast noch Fragen? Dann kontaktiere besuche uns auf <a href="https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker" target="_blank">https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker</a>. Und erfahre, warum es sich lohnt, Teil unseres Teams zu werden. Dr. Oetker Tiefkühlprodukte Wittenburg KG Recruiting Team Wittenburg +49 38852 611 323 <a href="https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker" target="_blank">https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker</a> Dr. Oetker ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Deshalb arbeiten wir daran, unsere Unternehmenskultur so zu gestalten und zu leben, dass sich jeder Mensch bei uns zu Hause fühlt. Was bei uns zählt, ist die Qualifikation und Persönlichkeit. Uns geht es dabei nicht um Geschlecht, Nationalität, ethische oder soziale Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Orientierung und Identität. Dr. Oetker Tiefkühlprodukte Wittenburg KG

100 Vollzeit Jobs in Hermann-Lange-Straße, 23558 Lübeck-St. Lorenz Süd, Deutschland