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Wir sind das Netzwerk für Qualität und Sicherheit im Alltag. Dafür schulen und zertifizieren wir in unseren bundesweiten  Ausbildungszentren Prüferinnen und Prüfer für nahezu alle Industriezweige in den Verfahren der Zerstörungsfreien  Prüfung. Wir engagieren uns national und international in Gremienarbeit, vernetzen die Fachcommunity auf  Tagungen und Konferenzen und leisten Öffentlichkeitsarbeit.<h2>DEIN PROFIL</h2><ul> <li> Wir suchen eine kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit, die bereits über Erfahrung in der  modernen Erwachsenenbildung in der ZfP verfügt oder lernen möchte und Lust hat, mit uns gemeinsam etwas zu  bewegen. </li> <li> Du hast mindestens eine technische Berufsausbildung abgeschlossen, </li> <li> Du verfügst bestenfalls über Qualifikationen nach ISO 9712 mind. Stufe 2 in einem oder mehreren ZfP-Verfahren  sowie über solides Anwenderwissen aus dem Bereich Eisenbahn-Instandhaltung, </li> <li> Du besitzt ein sicheres Auftreten und hast Freude an der Vermittlung anspruchsvoller, technischer Inhalte, </li> <li> Du gestaltest deine Vorträge interessant und praxisnah. Mit einer motivierenden Didaktik gelingt es dir, die  Teilnehmenden zu begeistern und aktiv in den Lernprozess einzubinden. </li> </ul><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul> <li> Als Trainer und Dozent vermittelst du theoretisches und praktisches Wissen in den etablierten Verfahren der Zerstörungsfreien  Prüfung. Unter Einsatz moderner Technik und aktivierender Lernmethoden schaffst du eine wertschätzende  und offene Lernumgebung und damit einen spürbaren Mehrwert für die Teilnehmenden. Dein Aufgaben- und  Verantwortungsbereich umfasst insbesondere: </li> <li> Eigenständige Organisation und Durchführung von Schulungsveranstaltungen, </li> <li> Vor- und Nachbereitung von Schulungsveranstaltungen, </li> <li> Betreuung und Bewertung von Qualifizierungsprüfungen, </li> <li> Unterstützung bei der (Weiter-)Entwicklung von Schulungsunterlagen und -konzepten, </li> <li> Regelmäßige eigene Aus- und Weiterbildung sowie Teilnahme an Tagungen und Konferenzen. </li> </ul><h2>DEIN MEHRWERT</h2><p> Bei uns erwartet dich eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und herzlichen  Team. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem  wertschätzenden und offenen Miteinander, bei dem die Freude an der Arbeit im Vordergrund steht. Wir unterstützen  eine gesunde Work-Life-Balance, lassen dir Freiraum für eigene Ideen und machen uns für die persönliche und  fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden stark. Zudem profitierst du von attraktiven Arbeitgeberleistungen  wie einer Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund), erfolgsabhängigen  Bonuszahlungen, Teamevents sowie einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge und vielem  mehr.
</p>   Deutsche Gesellschaft für Zerstörungsfreie Prüfung <br> Max-Planck-Straße 6, 12489 Berlin    <a href="https://www.linkedin.com/company/dgzfp" target="_blank"></a> <a href="https://www.facebook.com/dgzfp" target="_blank"></a> <a href="https://www.youtube.com/user/DGZFPBerlin" target="_blank"></a> <br> <a href="https://www.dgzfp.de/" target="_blank">dgzfp.de</a>    <br><br><br>DGZfP Ausbildung und Training GmbH

JOB-NORDEN

Trainer/Dozent (m/w/d) für Verfahren der Zerstörungsfreien Prüfung

Die weltweit über 2000 Mitarbeitenden der Ypsomed Gruppe entwickeln und produzieren Injektions- und Infusionssysteme für die Selbstmedikation. Wir sind ein erfolgreiches, rasch wachsendes, familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Burgdorf (CH) und weltweit verschiedenen Produktionsstandorten und Tochtergesellschaften. Mit unseren marktführenden Produkten und Lösungen ermöglichen wir Menschen auf der ganzen Welt die Selbstbehandlung. Trotz chronischen Erkrankungen wie Diabetes, Fettleibigkeit oder gewissen Arten von Krebs erhalten sie damit grösstmögliche Freiheit.
Im Jahr 2019 haben wir im norddeutschen Schwerin ein komplett neues Produktionswerk in Betrieb genommen.
Mit dem Ausbau unserer Produktion in Schwerin unterstützen wir unser globales Wachstum.
Für den weiteren Ausbau unseres Produktionsstandortes Schwerin suchen wir, zur Verstärkung unseres Teams, eine engagierte, motivierte und fachlich versierte Persönlichkeit für die Position<h2>Dein Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung zum Techniker / Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung mit automatisierter Serienfertigung </li> <li> Selbstständige, analytische und qualitätsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Kenntnisse in der Optimierung von Produktionsprozessen </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen </li> <li> ERP/MES-Kenntnisse von Vorteil </li> </ul><h2>Deine Hauptaufgaben</h2><ul> <li> Industrialisierung und Inbetriebnahme von hochautomatisierten Produktionslinien </li> <li> Fertigungsanlauf neuer Produkte unterstützen </li> <li> Prozessprobleme im Fertigungsumfeld eigenständig beseitigen (Troubleshooting) </li> <li> Sie analysieren proaktiv Anlagenstörungen und leiten daraus effizient Verbesserungsmöglichkeiten ab </li> <li> Entwicklung und Realisierung von Optimierungslösungen zur Verbesserung der Produktqualität und </li> <li> Der Wirtschaftlichkeit </li> </ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul> <li> Tüftel an der Weiterentwicklung von innovativen Medizintechnik-Lösungen und geniesse dabei viel Freiraum. </li> <li> Betriebliche Altervorsorge (BAV) </li> <li> Ypsomed bezuschusst die BAV mit 40 Euro im Monat </li> <li> Beitrag zur Mobilität </li> <li> E-Ladestationen, Parkplätze, Nahverkehrsanbindung, Tankgutscheine </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Jobrad, Events, corporate-benifts.de, EGYM Wellpass, Babbel Sprachkurse </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Bei uns erhält jeder Mitarbeitende jedes Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Schichtarbeit, Jahresarbeitszeit, Teilzeit </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Arbeite, wo und wann Du möchtest. </li> <li> Modernste Arbeitsumgebung </li> <li> Moderne Produktion sowie Büros </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Bei uns hat jeder Mitarbeitende 30 Tage Urlaub </li> </ul><p><strong>Ypsomed Produktion GmbH</strong></p> <p>Dörte Grbic // Human Resources Manager <br> Ludwig-Bölkow-Str. 15 // 19061 Schwerin // <a href="http://www.ypsomed.de" target="_blank">www.ypsomed.de</a></p><br><br><br>Ypsomed Produktion GmbH

Produktionsingenieur / Produktionstechniker (m/w/d)

Die weltweit über 2000 Mitarbeitenden der Ypsomed Gruppe entwickeln und produzieren Injektions- und Infusionssysteme für die Selbstmedikation. Wir sind ein erfolgreiches, rasch wachsendes, familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Burgdorf (CH) und weltweit verschiedenen Produktionsstandorten und Tochtergesellschaften. Mit unseren marktführenden Produkten und Lösungen ermöglichen wir Menschen auf der ganzen Welt die Selbstbehandlung. Trotz chronischen Erkrankungen wie Diabetes, Fettleibigkeit oder gewissen Arten von Krebs erhalten sie damit grösstmögliche Freiheit.
Im Jahr 2019 haben wir im norddeutschen Schwerin ein komplett neues Produktionswerk in Betrieb genommen.
Mit dem Ausbau unserer Produktion in Schwerin unterstützen wir unser globales Wachstum.<h2>Dein Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen/mechanischen Bereich (Mechatroniker oder gleichwertig) </li> <li> Erfahrung in gleicher oder ähnlicher Funktion </li> <li> Exakte und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Eigenverantwortliche Lösungsorientierung und Problemlösung </li> <li> Teamplayer mit guten organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten </li> </ul><h2>Deine Hauptaufgaben</h2><ul> <li> Fehlersuche und Störungsbehebung an Spritzgussmaschinen und Montageanlagen </li> <li> Durchführung von planmäßigen Wartungsaufgaben gemäß Wartungsplan </li> <li> Organisation von Wartungstätigkeiten mit externen Dienstleistern </li> <li> Dokumentation sämtlicher Vorgänge </li> <li> Mitarbeit bei der Einbringung und Umsetzung von Produktionsanlagen </li> <li> Schichtarbeit </li> </ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul> <li> Betriebliche Altervorsorge (BAV) </li> <li> Ypsomed bezuschusst die BAV mit 40 Euro im Monat </li> <li> Beitrag zur Mobilität </li> <li> E-Ladestationen, Parkplätze, Nahverkehrsanbindung, Tankgutscheine </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Jobrad, Events, corporate-benifts.de, EGYM Wellpass, Babbel Sprachkurse </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Bei uns erhält jeder Mitarbeitende jedes Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Arbeite, wo und wann Du möchtest. </li> <li> Modernste Arbeitsumgebung </li> <li> Moderne Produktion sowie Büros </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Bei uns hat jeder Mitarbeitende 30 Tage Urlaub </li> <li> Schichtzulagen </li> <li> 25% Spätschichtzulage </li> <li> 50% Nachtschichtzulage </li> </ul><p><strong>Ypsomed Produktion GmbH</strong></p> <p>Nele Walter // Human Resources – Expert <br> Ludwig-Bölkow-Str. 15 // 19061 Schwerin // <a href="http://www.ypsomed.de" target="_blank">www.ypsomed.de</a></p><br><br><br>Ypsomed Produktion GmbH

Instandhaltungsmechaniker / Mechatroniker für Produktionsanlagen (m/w/d)

Ihr neuer Arbeitgeber befindet sich mitten im Naturpark Lauenburgische Seen zwischen Ostsee und Elbe und gleichzeitig in unmittelbarer Nähe zu den Hansestädten Lübeck und Hamburg.
Derzeit sind bei uns rund 900 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten im Kreis Herzogtum Lauenburg beschäftigt, die sich täglich für die Belange der fast 205.000 Einwohner*innen einsetzen.<h2>Ihr Profil:</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Immobilienkauffrau/-kaufmann oder in einem vergleichbaren Beruf oder </li> <li> Die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt, Fachrichtung allgemeine Dienste mit Erfahrungen in der Haus- bzw. Liegenschaftsverwaltung oder </li> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit Erfahrungen in der Haus- bzw. Liegenschaftsverwaltung </li> <li> Eigenverantwortliche, zuverlässige und gründliche Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Widerstandsfähigkeit </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 </li> </ul><h2>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li> Koordination und Betreuung des Einsatzes von Sicherheits- und Servicediensten in den Kreisgebäuden </li> <li> Betreiberverantwortung wahrnehmen und fortführend dokumentieren, bezogen auf die Verkehrssicherungspflicht </li> <li> Aufgabenbezogene Vergabeverfahren fachlich vorbereiten und Ausführung überwachen (Fremdreinigung, Sicherheitsdienste, Pflege Außenanlagen, Winterdienst) </li> <li> Bearbeitung von Fördermittelvorgängen (u.a. Antragstellung, Fristenkontrolle, Verwendungsnachweise etc.) nach fachlicher Zuarbeit durch die Bearbeiter*innen der (Bau-)Vorhaben </li> <li> Bearbeitung von Mietangelegenheiten (Immobilien vermieten und anmieten, Betriebskostenabrechnungen prüfen und erstellen, Wohnungsabnahmen und -übergaben vornehmen) </li> <li> Bewirtschaftungsvorgänge aller Kreisliegenschaften organisieren und abwickeln </li> <li> Aufstellung der Kosten für die Haushaltsplanung im eigenen Aufgabengebiet </li> </ul><h2>Unsere Leistungen:</h2><ul> <li> WORK-LIFE-BALANCE. 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester, Teilzeitmöglichkeit, Möglichkeit zum Home-Office, kostenlose Kindernotfallbetreuung </li> <li> SICHERHEIT. Bezahlung nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen </li> <li> ENTWICKLUNG. Persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> MITBESTIMMUNG. Interessenvertretungen, Verfolgen gemeinsamer Ziele </li> <li> KLIMASCHUTZBEWUSSTSEIN. E-Fahrzeuge für Dienstreisen, finanzieller Zuschuss zum Kauf eines Fahrrades, bezuschusstes Deutschlandticket </li> <li> GESUNDHEIT. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportgruppen, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio </li> </ul><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Dann steht Ihnen für fachliche Fragen Herr Mählmann unter der Telefonnummer 04541 888 257 und für personalrechtliche Fragen Herr Möller unter der Telefonnummer 04541 888 515 gern zur Verfügung.</p> <p><a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1172822/2233765/cl/8ce1465d8a02c5e3d24902c0d76d5f65a8d44e98/L4424972/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cua3JlaXMtcnouZGUiLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==" target="_blank">Weitere Informationen und Stellenangebote finden Sie auf unserer Webseite unter www.kreis-rz.de/stellenangebote.</a></p> <br> Kreis Herzogtum Lauenburg - Der Landrat - <br> Fachdienst Personal und Zentraler Service <br> Barlachstraße 2, 23909 Ratzeburg<br>Es ist uns wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauungen, Alter sowie sexueller Orientierung. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in allen unterrepräsentierten Bereichen vorrangig berücksichtigt.
Da die Kreisverwaltung bestrebt ist, den Anteil der schwerbehinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erhöhen, würden wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung besonders freuen.<br><br>Kreis Herzogtum Lauenburg

Sachbearbeiter*in Gebäudebewirtschaftung (m/w/d) im Fachgebiet kaufmännisches und infrastrukturelles Management (EG 8/A 8)

Ihr neuer Arbeitgeber befindet sich mitten im Naturpark Lauenburgische Seen zwischen Ostsee und Elbe und gleichzeitig in unmittelbarer Nähe zu den Hansestädten Lübeck und Hamburg.
Derzeit sind bei uns rund 900 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten im Kreis Herzogtum Lauenburg beschäftigt, die sich täglich für die Belange der fast 205.000 Einwohner*innen einsetzen.<h2>Ihr Profil:</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Immobilienkauffrau/-kaufmann oder in einem vergleichbaren Beruf oder </li> <li> Die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt, Fachrichtung allgemeine Dienste mit Erfahrungen in der Haus- bzw. Liegenschaftsverwaltung oder </li> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit Erfahrungen in der Haus- bzw. Liegenschaftsverwaltung </li> <li> Eigenverantwortliche, zuverlässige und gründliche Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Widerstandsfähigkeit </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 </li> </ul><h2>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li> Bearbeitung von Mietangelegenheiten (Immobilien vermieten und anmieten, Betriebskostenabrechnungen prüfen und erstellen, Wohnungsabnahmen und -übergaben, Mietverträge erstellen, Kommunikation mit Eigentümern und Mietern) </li> <li> Betreiberverantwortung wahrnehmen und fortführend dokumentieren, bezogen auf die Verkehrssicherungspflicht </li> <li> Durchführung aufgabenbezogener Vergabeverfahren fachlich vorbereiten und Ausführung überwachen (Anschaffungen von Geräten, Baumkontrolle und Baumpflege) </li> <li> Koordination der internen Hausmeisterdienste in den Liegenschaften des Kreises </li> <li> Bewirtschaftungsvorgänge aller Kreisliegenschaften organisieren und abwickeln </li> <li> Aufstellung der Kosten für die Haushaltsplanung im eigenen Aufgabengebiet </li> <li> Bearbeitung von Steuer-, Abgaben und Beitragsangelegenheiten </li> <li> Angelegenheiten der gebäudebezogenen Versicherungen bearbeiten </li> </ul><h2>Unsere Leistungen:</h2><ul> <li> WORK-LIFE-BALANCE. 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester, Teilzeitmöglichkeit, Möglichkeit zum Home-Office, kostenlose Kindernotfallbetreuung </li> <li> SICHERHEIT. Bezahlung nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen </li> <li> ENTWICKLUNG. Persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> MITBESTIMMUNG. Interessenvertretungen, Verfolgen gemeinsamer Ziele </li> <li> KLIMASCHUTZBEWUSSTSEIN. E-Fahrzeuge für Dienstreisen, finanzieller Zuschuss zum Kauf eines Fahrrades, bezuschusstes Deutschlandticket </li> <li> GESUNDHEIT. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportgruppen, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio </li> </ul><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Dann steht Ihnen für fachliche Fragen Herr Mählmann unter der Telefonnummer 04541 888 257 und für personalrechtliche Fragen Herr Möller unter der Telefonnummer 04541 888 515 gern zur Verfügung.</p> <p><a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1172805/2231653/cl/62a3f1d334571937cad2b26ad7ad64344a66280a/L4424886/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cua3JlaXMtcnouZGUiLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==" target="_blank">Weitere Informationen und Stellenangebote finden Sie auf unserer Webseite unter www.kreis-rz.de/stellenangebote.</a></p> <br> Kreis Herzogtum Lauenburg - Der Landrat - <br> Fachdienst Personal und Zentraler Service <br> Barlachstraße 2, 23909 Ratzeburg<br>Es ist uns wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauungen, Alter sowie sexueller Orientierung. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in allen unterrepräsentierten Bereichen vorrangig berücksichtigt.
Da die Kreisverwaltung bestrebt ist, den Anteil der schwerbehinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erhöhen, würden wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung besonders freuen.<br><br>Kreis Herzogtum Lauenburg

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Immobilienverwaltung und Teamleitung Hausmeisterdienste

Mit einer 100-jährigen Unternehmensgeschichte ist Rheingas eines der führenden Unternehmen der Branche. Ob mit Flüssiggas, Erdgas, Strom oder Wasserstoff: Wir machen Energie zur einfachsten Sache der Welt.
Für uns als Familienunternehmen sind unsere Mitarbeiter das wertvollste Gut und stehen als Menschen im Mittelpunkt. Wir gemeinsam stehen hinter unseren Werten und verkörpern und leben diese! Wenn du Lust hast, Teil eines ambitionierten Teams zu werden, bist du bei uns genau richtig.
Lass uns gemeinsam die Energiewelt gestalten!<h2>Anforderungsprofil</h2><ul> <li> Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen </li> <li> Wahrnehmung von Weiterbildungsangeboten </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft, mobile Geräte zu nutzen </li> <li> Gute und schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit </li> <li> Hohe Lern- und Arbeitsbereitschaft </li> <li> Reisebereitschaft </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgabenschwerpunkte</h2><ul> <li> AC-seitiger Anschluss und Inbetriebnahme von Photovoltaikanlagen (inkl. Wechselrichter, Einspeisepunkt, Netzanschluss) </li> <li> Verdrahtung und Installation von Elektroschaltschränken für Wärmepumpen, Speichersysteme und Energiemanagementlösungen </li> <li> Umsetzung gesamtheitlicher Energielösungen (PV, Wärmepumpe, Speicher, E-Mobilität) </li> <li> Fehlersuche, Instandsetzung und technische Dokumentation von elektrischen Anlagen </li> <li> Einhaltung aller relevanten Normen (z.B. VDE 0100, TAB, DGUV) und Sicherheitsvorgaben </li> <li> Unterstützung bei Inbetriebnahmen, Funktionsprüfungen und technischen Abstimmungen mit Kunden, Netzbetreibern und Projektteams </li> </ul><h2>Unser Angebot</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Stellenbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten, Fortbildungen und Seminare </li> <li> Leistungsorientierte Entlohnung, tarifgebundene Lohnerhöhungen sowie die Möglichkeit, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen </li> <li> Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Krankenzusatz- und Unfallversicherung </li> <li> Sehr gute Werkzeug-Ausrüstung sowie moderne IT-Ausstattung (IPad, IPhone) </li> <li> Job-Fahrrad </li> <li> Wir pflegen eine offene und transparente Information und Kommunikation </li> <li> Freundliches Umfeld mit einem lebendigen Teamgeist und flachen Hierarchien </li> </ul><p><strong>Propan Rheingas GmbH &amp; Co. KG</strong> <br> ZB Personal &amp; Recht <br> Telefon: 02232 70791100 <br> Mail: <a href="mailto:bewerbung@rheingas.de" target="_blank">bewerbung@rheingas.de</a> <br> <a href="http://www.rheingas.de" target="_blank">www.rheingas.de</a></p><br><br><br>Propan Rheingas GmbH &amp; Co. KG

Monteur Elektrotechnik im Bereich Energietechnik Nord (m/w/d)

Die GGP-Gruppe ist mit ihren verschiedenen Einrichtungen Bestandteil der gesundheitlichen, sozialen und pflegerischen Versorgung, der Rehabilitation sowie der Versorgung mit Plätzen in Kindertagesstätten in Rostock und im Umland.<h2> Das bringst Du mit: </h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung, </li> <li> Darüber hinaus ist eine fach- oder sozialpsychiatrische Zusatzqualifikation bzw. die Co-Therapeuten Ausbildung von Vorteil, </li> <li> Praktische Erfahrungen und Freude in der Arbeit mit psychisch kranken Menschen sind wünschenswert, </li> </ul><h2> Das wartet auf Dich: </h2><ul> <li> Die multiprofessionelle Zusammenarbeit in einem Team bestehend aus verschiedenen medizinischen und therapeutischen Professionen, </li> <li> Die Co-therapeutische Unterstützung der Gruppentherapien sowie bei den Diagnoseschwerpunkten depressiver Erkrankungen und Psychosen, </li> <li> Die Unterstützung der ganzheitlichen Betreuung der Patient*innen- auch bei Kriseninterventionen, </li> <li> Übernahme medizinischer Tätigkeiten (Blutentnahmen; Depotgaben; EKG-Erstellung), </li> <li> Die Vorbereitung, Organisation und Begleitung von Projekten sowie Ausflügen, </li> <li> Eine unbefristete Beschäftigung im Umfang von 35 Stunden/Woche. </li> </ul><h2> Freu Dich auf: </h2><ul> <li> 30 Tage Urlaub, </li> <li> Familienfreundliche Arbeitszeiten im Einschichtsystem von montags bis freitags, </li> <li> Wir bieten Dir ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, das deiner Qualifikation und Berufserfahrung entspricht und dein Engagement honoriert, </li> <li> Jahressonderzahlung, </li> <li> Das Jobticket für den ÖPNV und Bike Leasing (E-Bike), </li> <li> Eine betr. Altersvorsorge, </li> <li> Das Rundumprogramm des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, </li> <li> Teilnahmemöglichkeit an den jährlich stattfindenden Angeboten zur Fort- und Weiterbildung, </li> <li> Mitarbeiterangebote bei »Corporatebenefits«, </li> <li> Firmenveranstaltungen und Teamevents, </li> <li> Kindergartenplätze in den eigenen Kindertagesstätten der GGP Gruppe. </li> <li> Noch mehr dazu findest Du unter          <a href="https://karriere.ggp-gruppe.de/was-wir-bieten" target="_blank">https://karriere.ggp-gruppe.de/was-wir-bieten</a> </li> </ul><h2> Dein Kontakt: </h2> Deine Fragen zu dieser Stelle beantwortet Dir gern: <br> <br> Stellv. CA Dr. Torsten Schulz (Ärztliche Leitung der Tagesklinik) <br> oder <br> Frau von Wittken (Verwaltung) <br> Tel 0381 12371 4313 <br> Mail <a href="mailto:tk-hmp@ggp-gruppe.de" target="_blank">tk-hmp@ggp-gruppe.de</a> <br> Tagesklinik der GGP | Fachbereich Psychiatrie und Psychotherapie <br> Hannes-Meyer-Platz 27 <br> 18146 Rostock <br> <br> Gesellschaft für Gesundheit und Pädagogik mbH <br> Personalabteilung <br> Carl-Hopp-Straße 19a <br> 18069 Rostock  Noch mehr dazu findest Du unter <a href="https://karriere.ggp-gruppe.de/was-wir-bieten" target="_blank">https://karriere.ggp-gruppe.de/was-wir-bieten </a><br><br><br>Gesellschaft für Gesundheit und Pädagogik mbH

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die Tagesklinik

Wir in Yara sind Teil eines globalen Netzwerks und arbeiten gemeinsam daran, einige der wichtigsten Herausforderungen der Welt - Ressourcenknappheit, Ernährungsunsicherheit und Umweltveränderungen gewinnbringend und verantwortungsvoll zu lösen.
Die Mission von Yara ist sowohl einfach als auch sehr ehrgeizig: die Welt auf verantwortungsvolle Weise zu ernähren und den Planeten zu schützen. Unsere Umwelt- und Industrielösungen tragen zur Verbesserung der Luftqualität und zu Reduzierung von Emissionen bei.
Mit rund 17.000 Mitarbeitern und Geschäftsaktivitäten in ca. 150 Ländern sind wir dabei weltweit präsent.
Das Yara-Werk in Poppendorf verfügt nicht nur über Produktionskapazitäten für mehr als 1,8 Millionen Tonnen Nitratdüngemittel sowie weiterer chemischer Produkte, es ist auch einer der modernsten und innovativsten Produktionsstandorte des Yara-Konzerns und der Region.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung zum Chemikanten oder in einem vergleichbaren technischen Beruf </li> <li> 2 Jahre Berufserfahrung in direkt bezogener Tätigkeit </li> <li> Motivation für Weiterbildungen </li> <li> Grundkenntnisse zur Bedienung des angewiesenen Arbeitsplatzes </li> <li> Kenntnisse über angewandte chemische Prozesse; Wasser-, Dampf- und Drucktechnik, sowie über Verladeprozesse und Gefahrguttransporte </li> <li> Englischgrundkenntnisse </li> <li> Tauglichkeit G20, G25, G26lll, G37 </li> </ul><h2>Verantwortlichkeiten</h2><ul> <li> Betreiben der Anlagen im Verantwortungsbereich nach Anweisung, entsprechend betrieblichen Regelungen und vorgeschriebener Parameter </li> <li> Durchführung und Dokumentierung von Kontrollgängen, Freischaltungen und Analysen </li> <li> Unterstützung und Durchführung von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten </li> <li> Dokumentieren von Prozessparametern, sowie Einhaltung der Produktspezifikationen gemäß Qualitätssicherungssystem </li> <li> Kontrolle der Einhaltung von Aspekten der Arbeits- und Produktionssicherheit </li> </ul><h2>Zusätzliche Information</h2><ul> <li> Wir bieten Ihnen eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem international operierenden Unternehmen. Ein leistungsgerechtes Einkommen, eine Vielzahl an zusätzlichen Benefits, eine gründliche Einarbeitung "on the job" sowie die Integration in ein dynamisches und internationales Team. </li> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Anbindung an den Tarifvertrag der IG BCE (Chemie) </li> <li> Diverses und integratives Arbeitsumfeld </li> <li> Arbeitszeitkorridor: Arbeitszeit von 34,1h bis 38,4h / Woche möglich </li> <li> Planbare Freizeit durch fest definierte Schichtpläne </li> <li> Urlaubsanspruch von 33 Tagen </li> <li> Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge </li> <li> Berufsunfähigkeitsversicherung Chemie </li> <li> Unfallversicherung </li> <li> Pflegezusatzversicherung </li> <li> Zukunftsbetrag </li> <li> Bonussystem </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Jobrad </li> </ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Kontakt-Details</strong> <br> Kristin Barbaros <br> HR Advisor</p> <p><strong>YARA Rostock, Zweigniederlassung der Yara GmbH &amp; Co. KG</strong> <br> Werkstr. 1 | 18184 Poppendorf | Deutschland <br> <a href="https://api.relaxx.center/r/9eaffa10c41c4617bd84d22b155087a5?pid=2390391&amp;mpid=1425101&amp;prid=11806&amp;tid=30" target="_blank">www.yara.com</a> </p><br>Yara engagiert sich für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der großen Wert auf Chancengleichheit legt. Wir glauben, dass die Schaffung eines diversen und integrativen Arbeitsumfelds nicht nur richtig ist, sondern auch unternehmerisch klug. Um dies zu erreichen, haben wir Vielfalt und Inklusion fest in unserer Firmenstrategie verankert und verschiedene Botschafternetzwerke geschaffen, in denen weltweit mehr als 400 Mitarbeiter freiwillig aktiv sind.
Im Rahmen unseres Einstellungsverfahrens können wir, sofern dies nach örtlichem Recht zulässig ist, Referenz- und Hintergrundprüfungen durchführen. Diese Überprüfungen werden nur durchgeführt, wenn sie für die Art der Stelle erforderlich sind. Die Bewerber werden von der Personalabteilung informiert, bevor eine Überprüfung des Hintergrunds eingeleitet wird.<br><br>YARA Rostock, Zweigniederlassung der Yara GmbH &amp; Co. KG

Anlagenfahrer Produktion (w/m/d)

Vossloh ist ein weltweit agierendes Bahntechnik-Unternehmen, das seit über 140 Jahren für Qualität, Sicherheit, Kundenorientierung und Innovationskraft steht. Mit unserem umfassenden Angebot an Produkten und Dienstleistungen rund um den Fahrweg Schiene zählen wir in diesem Bereich zu den Weltmarktführern. Vossloh ist in 30 Ländern mit über 40 Produktionsstandorten vertreten und bietet den Kunden weltweit integrierte Lösungen aus einer Hand an. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zur sicheren und nachhaltigen Mobilität von Menschen und zum Transport von Wirtschaftsgütern. Unserem Leitmotiv »enabling green mobility« folgend, ist das Thema Nachhaltigkeit ein zentraler Baustein unserer Unternehmensstrategie und im Wertesystem fest verankert. Unser Ziel ist es, bis 2030 CO₂-neutral zu sein.
Die Vossloh AG ist börsennotiert und erzielte im Geschäftsjahr 2023 mit etwa 4.000 Mitarbeitenden einen Umsatz von 1.214,3 Mio. Euro.
Die Business Unit Lifecycle Solutions mit dem Hauptsitz in Hamburg bietet in zahlreichen Ländern innovative und zunehmend digitalbasierte Dienstleistungen für den gesamten Lebenszyklus von Schienen an.<h2>Ihr Profil:</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Meister / Techniker (m/w/d) im technischen Bereich oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium des Wirtschafts- oder Bauingenieurwesens. </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Baubranche, vorzugsweise mit ersten Berührungspunkten in der Bahnindustrie. </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Führung und Motivation von Mitarbeitenden. </li> <li> Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands sowie ein Führerschein der Klasse B. </li> <li> Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und eine ausgeprägte lösungsorientierte Arbeitsweise. </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel) sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2). </li> </ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Sie führen und koordinieren unser gewerbliches Team mit hoher Verantwortung und fördern eine erfolgreiche Zusammenarbeit zur Erreichung gemeinsamer Ziele. </li> <li> Sie behalten die Arbeitszeiterfassung stets im Blick, kontrollieren diese und stellen die Einhaltung betrieblicher Vorgaben sicher. </li> <li> In enger Zusammenarbeit mit der Personalabteilung konzipieren, organisieren und begleiten Sie Qualifizierungsmaßnahmen für Facharbeiter und verantworten das Onboarding neuer Mitarbeitender. </li> <li> Sie treiben die kontinuierliche Optimierung unserer operativen Abläufe voran und setzen Verbesserungen zielgerichtet um. </li> <li> Als Teil eines Montagebetriebs sind Sie regelmäßig auf Baustellen präsent und stellen einen reibungslosen Ablauf vor Ort sicher. </li> </ul><h2>Ihre Benefits:</h2><ul> <li> Wir bieten Ihnen vielfältige Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Geschäftsfeld. Darüber hinaus: </li> <li> Familie und Beruf:  Unterstützung in allen Lebenslagen durch den »pme Familienservice«, z. B. bei Fragen zur Kinderbetreuung sowie zu pflegebedürftigen Angehörigen etc. </li> <li> Arbeitsatmosphäre:  Unbefristeter, krisensicherer und moderner Arbeitsplatz in einer nachhaltigen Branche sowie teamorientiertes Arbeiten und ein respektvoller Umgang </li> <li> Vergütung:  Attraktive Vergütung, mindestens 30 Tage Urlaub, Mitarbeiteraktienkaufprogramm, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Rabattaktionen durch »Corporate Benefits« </li> <li> Weiterentwicklung:  Individuelle Entwicklungschancen in Form von Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Gesundheit:  Jährliches Budget von 300 Euro für individuelle Gesundheitsleistungen durch unsere betriebliche Krankenzusatzversicherung </li> <li> Mobilität:  Zuschuss zum Deutschlandticket, verkehrsgünstige Lage, Firmenparkplatz sowie die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing </li> <li> Und:  Mietberufskleidung, jährliche Teamevents und kostenfreie Getränke an den Standorten </li> </ul><p><strong>Kontakt für Rückfragen:</strong> <br> Frau Yana Zaichenko <br> Für Ihre Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. <br> Schreiben Sie uns einfach eine E-Mail an <a href="mailto:hr-vrs@vossloh.com" target="_blank">hr-vrs@vossloh.com</a>. <br> <b><a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1175360/2236820/cl/55027cfba3b70e6e9a0f47411f6b607b6bc77e99/L4435529/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cDovL3d3dy52b3NzbG9oLmNvbSIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9" target="_blank">www.vossloh.com</a></b></p><br><br><br>Vossloh Rail Services Deutschland GmbH

Ingenieur / Techniker als Teamleiter für Bauprojekte und Teamkoordination (m/w/d)

Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.
Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für unseren Standort in  Rostock  Dich als  Vertragsmanager (m/w/d) .<h2>Neben Deiner Energie bringst Du mit</h2><ul> <li> Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Universitäts- oder Fachhochschulstudium mit juristischem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt. </li> <li> Du besitzt fundierte Kenntnisse im allgemeinen Vertragsrecht sowie im Grundbuch- und Grundstücksrecht. </li> <li> Dich zeichnet eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und schnelle Auffassungsgabe aus. </li> <li> Du verfügst über eine stark ausgeprägte Organisationsfähigkeit und ausgeprägte Problemlösungskompetenz. </li> <li> Du bringst gute Erfahrungen in MS-Office (insbesondere Excel) mit. </li> </ul><h2>Dein Beitrag zur Energiewende</h2><ul> <li> Vertrags-/ Nachtragserstellung auf Basis von Mustervorlagen </li> <li> Fachliche Unterstützung bei der Vertragsverhandlung </li> <li> Fristgerechte und pflichtgerechte Vertragserfüllung </li> <li> Erstellung von Dienstbarkeiten auf Basis von Mustervorlagen </li> <li> Sicherstellung der ranggerechten dinglichen Sicherung aller Nutzungsrechte </li> <li> Sicherstellung Aktualität, Qualität und Vollständigkeit der Grundstücksübersicht (GÜS) </li> <li> Fortlaufendes Controlling der schuldrechtlichen und dinglichen Grundstückssicherungen </li> <li> Erstellung von Unterlagen für die finanzierende Bank </li> <li> Überwachung und Erfüllung fristgerechter Anzeige- bzw. Informationspflichten aus den schuldrechtlichen Verträgen </li> </ul><h2>Unser Beitrag für Dich</h2><ul> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis  mit 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li> Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto) </li> <li> Digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto) </li> <li> Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad  und Nutzung des Jobtickets </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%) </li> <li> Zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen </li> <li> Kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb </li> <li> Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt. </li> <li> Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. </li> </ul><br><br><br>UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH &amp; Co. KG

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